其中在劳动和社会保障方面有促进就业、职业培训、劳务工、劳动合同、工资支付、最低工资、欠薪保障、工伤保险、失业保险、养老保险等立法；在文化教育方面 年，制定了《中华人民共和国立法法》，根据该法第63条的规定，深圳经济特区所在地的深圳市享有较大市立法权。 [22]参见国务院法制办公室编：《法律法规全书》， ...
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商品房、安居房权属和价值如何确定的裁判指引。安居房是指按照《深圳市国家机关事业单位住房制度改革若干规定》（1999年10月20日）出售或出租给国家机关事业单位职工 的性质明确为：“一次性买断工龄所支付给职工的费用从性质上说属于保障性质而非劳动报酬性质，因此，不应统计为工资”。可见，买断工龄款与解除劳动 ...
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权的法规主要有两个规定：一是2009年5月21日深圳市第四届人民代表大会常务委员会第二十八次会议修正通过的《深圳市员工工资支付条例》。该条例中第 应优先适用《深圳经济特区和谐劳动关系促进条例》。 综上，虽然广东省劳动保障监察条例规定了企业不得罚款，但在深圳，企业仍可以依照经规章制度对员工进行罚款,但对 ...
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深圳市工伤赔偿标准 作者：黎大方 律师 一、医疗保险待遇 （一）医疗费 《工伤保险条例》（下同）第30条第3款 1、标准：从工伤保险基金支付 2、要求 、第三十二条和第三十三条规定的工伤待遇。 2、要求：工伤职工工伤复发确认需要治疗的 二、工伤伤残赔偿标准： 本人工资，是指工伤职工因工作遭受事故伤害 ...
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标准基础上增加10%，但总和不得高于职工本人工资。（工伤保险基金支付）周昵律师手机：13928486787 QQ：26576236湖南公言（深圳）律师事务所电话：0755-83144220-812传真：0755-83144595，33902617地址：深圳市福田区北环大道7043号青海大厦27楼D- ...
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》在修订时，本来是要参照深圳市的规定，明确工资支付的最迟时间的，因为从合同的公平性角度而言，工资越早支付越符合合同义务同时履行的公平性， 问题的座谈会纪要》25、用人单位与劳动者约定无须办理社会保险手续或将社会保险费直接支付给劳动者，劳动者事后反悔并明确要求用人单位为其办理社会保险手续及缴纳社会保险费 ...
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商品房、安居房权属和价值如何确定的裁判指引。安居房是指按照《深圳市国家机关事业单位住房制度改革若干规定》（1999年10月20日）出售或出租给国家机关事业单位职工 的性质明确为：“一次性买断工龄所支付给职工的费用从性质上说属于保障性质而非劳动报酬性质，因此，不应统计为工资”。可见，买断工龄款与解除劳动 ...
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工资。 支持的观点无非就是，劳动合同法关于未签订书面劳动合同法律责任的规定并未针对劳动者的身份进行区别对待。即使人事主管的本职工作即为负责与公司员工订立书面 民申字第46号再审裁定书； 深圳市中级人民法院（2015）深中法劳终字第4957号二审判决书等。 而不支持支付二倍工资的观点则认为人事主管属特殊 ...
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商品房、安居房权属和价值如何确定的裁判指引。安居房是指按照《深圳市国家机关事业单位住房制度改革若干规定》（1999年10月20日）出售或出租给国家机关事业单位职工 的性质明确为：“一次性买断工龄所支付给职工的费用从性质上说属于保障性质而非劳动报酬性质，因此，不应统计为工资”。可见，买断工龄款与解除劳动 ...
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，用人单位应当支付二倍工资 深圳市中级人民法院（2014）深中法劳终字第2969号民事判决书认为，根据《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定，自劳动者入 书内容不具备劳动合同的构成要素的，仍然应当支持未签订劳动合同的二倍工资。 综上所述，鉴于《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》（ ...
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