的全部责任。根据《社会保险法》第41条规定:职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费,发生工伤事故的,由用人单位支付工伤保险待遇。用人单位不支付的,从 三人承担民事赔偿责任。2005年12月26日安徽省高级人民法院《审理人身损害赔偿若干问题的指导意见》第20条规定,因他人侵权行为受到伤害,同时又构成工伤的 ...
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适用继续履行的责任方式及其适用条件和用人单位拒绝履行劳动合同时如何处理等有关问题未作出明确规定。以致司法实践中缺乏操作性,有支持劳动者继续履行劳动合同请求的 。但对现实生活中最常见的用人单位不为劳动者缴纳社会保险费和不依法支付劳动者工伤、医疗待遇等情形迫使劳动者提出解除劳动合同,应否支付劳动者经济补偿 ...
//www.110.com/ziliao/article-237983.html -
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适用继续履行的责任方式及其适用条件和用人单位拒绝履行劳动合同时如何处理等有关问题未作出明确规定。以致司法实践中缺乏操作性,有支持劳动者继续履行劳动合同请求的 。但对现实生活中最常见的用人单位不为劳动者缴纳社会保险费和不依法支付劳动者工伤、医疗待遇等情形迫使劳动者提出解除劳动合同,应否支付劳动者经济补偿 ...
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1日起施行); (4)最高人民法院《关于适用〈中华人民共和国担保法〉若干问题的解释》(法释[2000]44号,最高人民法院于2000年9月29日发布, 商品房的保险 抵押当事人约定对抵押房地产保险的,由抵押人为抵押的房地产投保,保险费由抵押人负担。抵押房地产投保的,抵押人应当将保险单移送抵押权人保管。 ...
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的教训,发挥新闻媒体声、屏、报的优势,紧密追踪道路交通安全管理的新问题和发展趋势,利用多种形式,通过生动形象、群众喜闻乐见的方式,广泛宣传道路交通 驾驶员违章行为,减少交通事故的发生。通过与保险公司协作,对交通违章和肇事者实行保险费浮动制,建立信息交换渠道和公共信息平台,对违章多、事故多的驾驶员每年按 ...
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标准支付劳动者工资,劳动者解除劳动合同的; 4、用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费,劳动者解除劳动合同的; 5、用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害 外,还应支付相当于其医疗费用25%的赔偿费用;(5)劳动合同约定的其他赔偿费用。最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(法释[ ...
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及批单要求增收的保费。2001年5月10日,深圳分公司派出的车险定损和医疗核损等一行人到达广西钟山医院,协同广西钟山交警和医院处理该起交通事故的 最具争议的问题,而这无疑涉及保险合同法领域的基本知识及原则。 (一)周某与被告之间车辆保险合同关系是否成立 有人认为,原告周某在投保时没有实际交纳保险费,原 ...
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、为职工提供退休养老及劳保医疗保障等方式,承担着保障职工生活,稳定社会秩序的功能。这是在中国社会保障事业极度不发达条件下为解决现实问题而产生的一种在国际 的扩充。美国企业福利中的法定福利,如工伤事故补偿、失业保险、停薪休假等的保险费、开支等全由雇主(企业)支付承担。而参加社会保险的费用由雇主和雇员共同 ...
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五、劳动者要求用人单位支付工伤保险待遇的;六、劳动者要求用人单位补缴社会保险费的;七、劳动者提前解除劳动合同,没有按照劳动合同的约定支付违约金,从而 保险条例〉办法》的相关规定,分别享受不同级别的一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和残疾就业补助金。对于职工发生工伤,应该享受何种工伤待遇法律法规都有 ...
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旅客意外伤害强制保险条例的规定,支付给原告医疗费3500元,无论今后发生任何问题,铁路概不负责。原告领取了医疗费3500元,而后,对协议反悔,要求被告赔偿 ,票款法定分为两部分,其中98%是承运人收取旅客的运输费、2%是旅客人身保险费,强制保险采取的是标准格式合同形式,旅客只要购买车票就接受了保险合同 ...
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