年金，已决定建立企业年金的企业，应当制定企业年金实施方案，并提交职工大会或职工代表大会讨论通过，通过后由企业或行业选择适当的受托人，由受托人全面 养老保险的责任，避免社会保险经办机构管理年金可能出现的风险。可见，我国企业年金制度正在逐渐发展和完善中。 参考文献： [1] 陈静．关于企业年金及其会计核算 ...
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年8月27日由全国人民代表大会常务委员会第二十三次会议通过，并于2007年6月1日开始实施。新破产法引入国际通行的破产管理人制度，并设专章进行规定，取代 它强化了国家对破产程序的管制而削弱债权人的意思自治，不仅未能兼顾破产人、职工等相关主体的利益，而且与破产法的私法性质相背离。[5] （三）破产财团 ...
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各种经济和法律关系，公平地兼顾各方利益，加强监督机制建设，最大限度地减少制度漏洞，防止有人钻转制空子谋取私利。同时，政府及主管部门要切实加强对转制工作 四是职工参与。资产评估确认后，要以职工代表大会或者全体职工大会等形式向职工公开，让职工及时了解评估结果，并对结果进行监督。 （五）严格把好产权交易关。 ...
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作为提供法律服务的专职人员，担任政府法律顾问是律师的正常业务工作，不存在制度限制及对公正性的怀疑，更有利于进一步提升政府形象。? （三）律师丰富的专业 如评估报告已过有效期、优质资产未评估作价、未有职工安置方案、未召开职工代表大会就改制进行审议等问题，引起职工和外商的极大不满，该案目前还在法院审理当中 ...
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和监督和接受社会公众的监督；其内部也要建立健全内部监督管理和风险控制制度。具体来说，国有资产法第十九条规定，国家出资企业应当设立监事会，依照 、行政法规以及企业章程的规定，向出资人分配利润。国家出资企业依照法律规定，通过职工代表大会或者其他形式，实行民主管理。 五、确定了国家出资企业管理者的选择与考核 ...
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直接涉及劳动者切身利益的规章制度或者重大事项时，应当经职工代表大会或者全体职工讨论，提出方案和意见，与工会或者职工代表平等协商确定。在规章制度和重大事项决定实施 者。 8，对同仁有强制猥亵或者强奸行为者。 9，严重违反各种安全制度，导致重大人身或设备事故者。 10，利用公司名义招摇撞骗，使公司蒙受名誉 ...
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，因而需要进一步修正。在5条针对正文的修正案中，有3条是关于经济制度的条款。农村集体所有制的定义从1988年修正中的“家庭联产承包为主”改为“家庭 ：“国有企业在法律规定的范围内有权自主经营。国有企业依照法律规定，通过职工代表大会和其他形式，实行民主管理”；第17条紧接着规定：“集体经济组织在遵守有关 ...
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是极为重要的。[1] 更重要的是，现行宪法未能规定一种切实可行的审查制度，以保证它在实际社会生活中发挥法律效力，致使宪法实际上未能受到“认真对待 ：“国有企业在法律规定的范围内有权自主经营。国有企业依照法律规定，通过职工代表大会和其他形式，实行民主管理”；第17 条紧接着规定：“集体经济组织在遵守有关 ...
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转岗。除此之外，医院人力资源部门还应对现有规章制度进行清理、完善，通过职工代表大会或全体职工大会，依法建立健全医院的各项规章制度，对受聘人员进行公示，并 提供了强有力的法律保障。针对当前现状，医院应当依法建立和完善聘用人员管理制度、规范招聘工作程序、对医院聘用人员实施人性化管理并合理使用劳务派遣或项目 ...
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随机民主产生相比,一方面,中国人民陪审员的来源受到立法和实务部门的过多限制,广泛性和代表性严重不足.第一,立法标准过高,《全国人民代表大会常务委员会关于完善人民陪审员制度的决定》明确要求人民陪审员应当满足以下条件:(一)拥护中华人民共和国宪法;(二)年满二十三周岁;(三)品行良好、公道正派;(四) ...
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