船舶优先权的规定。（3）1995年10月30日主席令第56号公布的《中华人民共和国民用航空法》（1996年3月1日施行）。主要是其中第三章关于民用 的规定同时废止。关于担保物权种类，有学者主张增加优先权，适用于：诉讼费用、劳动工资、税金、医疗费、丧葬费等。有的学者建议规定不动产质权。另一个问题是，如何 ...
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诉中调解，依法保护各方当事人权益，根据《中华人民共和国侵权责任法》、《中华人民共和国道路交通安全法》、《中华人民共和国民事诉讼法》及《江苏省道路交通安全条例》 人民法院经审核后可以认定为有固定收入： （1）与用人单位签订的劳动合同及参与社保、工资领取凭证等其他原始证据； （2）事发前三个月以上领取工资 ...
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，且已针对建筑等农民工主要务工行业形成比较有效的解决问题长久机制。《西安市农民工工资保障办法》有明确的规定，各职能部门也已经形成比较好的工作配合机制。 2 争议，用人单位负举证责任。2008年新出台的《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第六条规定：发生劳动争议，当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。 ...
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劳动部颁发的《关于贯彻执行〈中华人民共和国劳 动法〉若干问题的意见》第１２条规定：在校生利用业余时间勤工助学，不视为就业，未建立劳动关系，可以不签订劳动 明确否认了实习 生的劳动者地位，因此在我国，实习生不享受正式劳动者地位、一般没有工资也就成了大家默认的一条潜规则。 本案中，３名大学生从２００９年５ ...
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分别规定为60日、30日和15日。国务院1993年7月6日发布的《中华人民共和国企业劳动争议处理条例》（以下简称《条例》）第二十三条规定：当事人应当从知道或应当 第3条中劳动争议发生之日解释为：注意期限的起算点是劳动争议发生之日，如果仅有企业拖欠职工工资的事实，但双方并无争议，则不发生60日期限的起算 ...
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管理工作暂行规定》第五十四条规定的停工津贴确定,产假期间的工资,按原工资待遇；哺乳期工资依《广东省女职工劳动保护法实施办法》规定按不低于本人标准工资 月内累计病休时间计算。上述医疗期的计算，可以参照最高人民法院《关于贯彻执行中华人民共和国民法通则若干问题的意见（试行）》第198条的规定，当事人约定期间 ...
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承担民事责任的内容。如《中华人民共和国劳动法》第91条规定，用人单位有克扣或者无故拖欠劳动者工资等侵害劳动者合法权益情形的，由劳动行政部门责令支付劳动者的 开采国家规定实行保护性开采的特定矿种的，责令停止开采、赔偿损失《中华人民共和国计量法》第27条规定：使用不合格的计量器具或者破坏计量器具准确度，给 ...
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。第四部分规定的内容可以适用于所有社会保险项目，主要内容包括：有关雇佣关系、劳动工资、收入的计算以及适用条款；有关社会保险支出和保险费的条款；有关雇主通知义务； ，我国仅法律、行政法律层面之社会法实在法已有积累。国务院法制办公室从1999年起，在其所编辑的《新编中华人民共和国常用法律、法规全书》中也将 ...
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也证明《暂行规定》已远不能满足社会发展的需要。１９９３年８月１日《中华人民共和国企业劳动争议处理条例》?以下简称《条例》?的颁布实施，标志着我国劳动争议 劳动争议仲裁机构调解或裁决一方给付对方的金钱等财物的，如补发工资，赔偿损失等，可以依据民诉法除２２９条之外的第２２１条到２３３条的执行措施，但是， ...
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也证明《暂行规定》已远不能满足社会发展的需要。１９９３年８月１日《中华人民共和国企业劳动争议处理条例》?以下简称《条例》?的颁布实施，标志着我国劳动争议 劳动争议仲裁机构调解或裁决一方给付对方的金钱等财物的，如补发工资，赔偿损失等，可以依据民诉法除２２９条之外的第２２１条到２３３条的执行措施，但是， ...
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