其他医疗赔偿纠纷"？从会上的发言看，存在不同的理解。有的同志认为，经鉴定不构成"医疗事故"，就可以按照"医疗事故以外的的原因引起的其他医疗赔偿纠纷" 》关于医疗事故损害赔偿的规定，只是供法院、法官"参考、参考"，而不要求必须"贯彻执行"？《条例》属于国务院根据行政立法权制定的"行政法规"。在国家法律 ...
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引起的其他医疗赔偿纠纷？从会上的发言看，存在不同的理解。有的同志认为，经鉴定不构成医疗事故，就可以按照医疗事故以外的的原因引起的其他医疗赔偿纠纷起诉， 《条例》关于医疗事故损害赔偿的规定，只是供法院、法官参考、参考，而不要求必须贯彻执行？《条例》属于国务院根据行政立法权制定的行政法规。在国家法律体系中 ...
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不标准。一是电力管理部门、产权人、管理责任人对电力设施疏于管理。对一些使用时间长而老化的线路设施，没有及时进行维护、改造，对存在的安全隐患整治措施不 ，即丧失劳动能力程度或伤残等级，前者的评定依据是《职工工伤与职业病致残程度鉴定》(以下称《工伤标准》)，而后者则是《道路事故受伤人员伤残评定》(以下称 ...
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制度。因此，建立健全社会保障制度是深化经济体制改革、完善社会主义市场经济体制的内在要求。社会保障制度还是调控经济、促进经济发展的重要手段。社会保障资金是通过 条例实行劳保医疗，对国家机关工作人员实行公费医疗。在工伤保险和女职工生育保险方面，延长了休假时间，提高了待遇和标准。十年“文化大革命”期间，我国 ...
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最终未能办理结婚登记手续，给付彩礼方请求返还彩礼，人民法院可以根据双方共同生活的时间、彩礼数额并结合当地风俗习惯等因素，确定是否返还及具体返还的数额。 应严格执行《关于民事诉讼证据的若干规定》有关鉴定人应当出庭接受当事人质询的要求；鉴定人确因特殊原因无法出庭的，经人民法院准许，可以书面答复当事人的质询 ...
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年6月24日，原告通过国内特快专递邮件方式，向被告提交了《恢复工伤认定申请书》，要求被告恢复对王雷兵的工伤认定。因被告未恢复对王雷兵工伤 ：“公安机关交通管理部门应当根据交通事故现场勘验、检查、调查情况和有关的检验、鉴定结论，及时制作交通事故认定书，作为处理交通事故的证据。交通事故认定书应当载明交通 ...
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月支付给劳动者的劳动报酬，一般包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、延长工作时间的工资报酬以及特殊情况下支付的工资等。 最低工资是指，劳动者在法定工作 与劳动者协商一致或劳动者存在过失外，用人单位不得与工伤职工解除劳动合同。在这一前提下，劳动者单方要求解除劳动合同应属自愿辞职，不应当支付经济补偿。 ...
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，经过抢救，白某失去了右臂。经鉴定为四级伤残，丧失劳动能力。 二、民事赔偿路漫漫 白某从来京到案发，仅一个月左右的时间，钱没挣到还差点丢了性命 3年前也同样是一个断臂青年沈某，他因交通事故造成重伤导致断臂，他向对方要求损害赔偿，同时要求工伤认定，并向法援中心请求援助。他本人是一个外地进京打工的大学生， ...
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，若诉讼中双方就停工留薪期发生争议，应当中止诉讼，由劳动能力鉴定委员会对工伤职工的停工留薪期予以确定，人民法院不能直接确定劳动者的停工留薪 但由于最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(三)》没有规定适用的时间效力，对于司法解释实施之前存在的双重劳动关系是否可以依据司法解释的规定予以 ...
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年限发生的争议;⑵ 劳动者以用人单位未为其缴纳社会保险费导致其损失为由，要求用人单位支付工伤、失业、生育、医疗待遇和赔偿金的；⑶ 劳动者以用人单位降低其缴纳 但有其他证据（如工资支付资料等）相佐证的，可作为认定劳动者工作时间的证据。⑺ 劳动者主张用人单位拖欠劳动报酬的，用人单位应对劳动者申请劳动仲裁之 ...
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