情况下，甲流患者可以主张医疗侵权或医疗服务合同法律关系中的权利，医疗服务机构的医疗服务水平及注意义务更高，当然更容易诱发医疗纠纷的增长。当然，经济困难 生工为由不支付陈先生离职的经济补偿金，陈先生主张该公司的行为严重侵犯了其作为甲流疑似传染病人的劳动者合法权益，主张与该公司恢复劳动关系并要求支付其隔离 ...
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，这完全是为应付征地而进行的弄虚作假，骗取高额补偿金。 二是补偿标准难以把握。 征地所引发纠纷中，由于土地用途复杂化导致征地补偿标准尺度难以把握。 高，操作难度过大。 4.深层原因复杂。 农村公共基础设施状况是制约农业社会经济发展的关键。总的来说，资金投入不足固然是造成这种状况的主要原因，但除此以外 ...
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，合同期满终止时，某能源公司按法律规定支付了文某终止劳动合同的经济补偿金，但文某提出其工作期间存在加班情况，某能源公司未支付加班费，后向海淀区劳动 若干问题的解释》及《最高人民法院关于民事证据若干规定》中 在劳动争议纠纷案件中，因用人单位作出开除、除名、解除劳动合同、减少劳动报酬、计算劳动者工作年限等 ...
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，在这个部分，我们将专注的讨论现代契约关系，这种契约关系同十分复杂的，劳动与产品高度专业化的，变动不居的大型社会紧密联系在一起。（P20） 我们再来看一下 方式除了通过承诺之外还有其他多种多样的方式此外，外部对于契约关系的规定，如工人补偿金法中关于义务的规定，也能设置权力（P51）。麦克尼尔进而认为， ...
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的代价，国家和社会应该从经济发展的成果中为农民提供一定的补偿，而这些补偿的相当部分应该用于农民老年、疾病或者丧失劳动能力的情况。由于这些情况是 妥善解决。[21]目前，大部分地区虽然制定了地方性的“见义勇为褒扬条例”，但是在实施中还有例如补偿金不能到位等许多问题。在德国，立法将见义勇为与因战争和服兵役 ...
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▌案例分析这是一起关于用人单位规章制度条款是否合法合理的纠纷。首先，用人单位在制定《员工手册》等规章制度时应当经过民主程序。《劳动合同法》第四条 规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的，劳动者可以解除劳动合同且可以要求用人单位支付经济补偿金。所以单位在制定规章制度的时候需要注意，需要做到既合法 ...
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公产房的分割问题1、对于夫妻离婚对于房产的分割问题，依据最高人民法院关于《关于审理离婚案件中公房使用、承租若干问题的解答》的有关规定符合以下情况下的房产， 男，民商法学硕士，主要涉及公司（诉讼、非诉）业务、企业法律风险防范、房地产纠纷、合同纠纷、劳动仲裁、婚姻、继承、拆迁补偿、交通事故、医疗损害赔纠纷 ...
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。研究解决产业结构调整中企业依法退市所涉法律问题，各级法院审结企业兼并、强制清算、股权转让等案件1.2万件。制定审理融资租赁合同纠纷案件等司法解释 和归侨侨眷合法权益。妥善处理首例台湾居民的大陆遗属通过两岸司法互助途径取得补偿金案，拓展两岸司法合作范围。办理涉港澳台送达文书、调查取证等司法协助案件1. ...
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个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用，以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金；（二）赔偿或者给付保险金；（三）保险公司欠缴的除第（一） 予公布，自2009年10月1日起施行。 二○○九年九月二十一日 为正确审理保险合同纠纷案件，切实维护当事人的合法权益，现就人民法院适用2009年2月28日第 ...
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《太原市人民政府关于印发太原市推进国有企业建立多元投资主体的指导意见(试行)的通知》规定：与原企业变更了劳动关系、且身份发生变化的职工，其经济补偿金按下列 的国有企业员工的体制身份从此消失，企业就可以根据实际情况与员工重新签订劳动合同。与此同时，对需要安置的离退休、内退、工作致残人员、遗属遗孀及其他 ...
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