补偿纠纷的解决上也应当占有一席之地。建议稿采纳了《关于审理行政赔偿案件若干问题的规定》第三十一条的规定。 (3)建立国家赔偿（补偿）专项准备金制度和法院支付令 物调整的幅度较大，不符合中央提出的争议化解在基层的要求。参见王达：《＜关于行政案件管辖若干问题的规定＞的理解和适用》，载《人民司法》2008年 ...
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驳回起诉。 齐精智律师解读：依据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（三）》第十三条的规定：劳动者依据调解仲裁法第四十七条第（ 专制，企业只要在制定规章制度时，听取职工意见，开座谈会，吸收职工的意见作为规章内容就是民主程序。 第八条 用人单位在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定了竞 ...
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关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》第2条关于“中国境内的企业、个体经济组织与劳动者之间，只要形成劳动关系，即劳动者事实上已成为企业、个体经济 责任，工伤者能否获得工伤保险补偿。根据最高人民法院《关于审理人身赔偿案件适用法律若干问题的解释》第12条的规定，并参照最高法院副院长黄松有就该 ...
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劳动合同的请求符合法律规定，用人单位未依法与其订立的，根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》（法释（2001）14号）第十六条第二款 人的请求。三人不服，又向市农行反映，市农行作出同样的答复意见。三人就此事向南阳市劳动争议仲裁委员会申请仲裁，获得支持。银行不 服，将三名职工诉至 ...
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了国外的经验，将不能清偿到期债务作为破产原因。最高人民法院《关于审理破产企业若干问题的规定》（以下简称破产解释）第31条，也将企业不能清偿到期债务作为 这就使其破产申请程序、案件的管辖确定等方面都需要特殊规定调整。除此之外，原则上都要适用破产法。 六、关于劳动债权的问题 所谓劳动债权，是指因为企业拖欠 ...
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可以参加债权人会议，但在法院临时确定其债权额之前不得对重整计划行使表决权。 （3）不享有劳动债权的职工和工会代表有权列席债权人会议并对有关事项发表 年版，第527-528页。 [5]参见最高人民法院《关于正确审理企业破产案件为维护市场经济秩序提供司法保障若干问题的意见》第2条。 [6]韩长印、康伟：郑 ...
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的诉讼目标模式是解决争议的新思路。 【关键词】诉的类型；诉的适当性；履责之诉 【写作年份】2011年 【正文】 一、问题的提出 甲与乙同时 最直接的体现是上海市高级人民法院于1998年制定的《关于审理要求履行法定职责行政案件若干问题的意见（试行）》第一条规定，公民、法人或者其他组织不服行政机关对其要求 ...
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五次全国行政审判工作会议上提出要求：要抓紧制定有关行政诉讼协调和解问题的司法解释，为妥善处理行政争议提供有效依据。肖扬院长要求，各级人民法院在审理行政 上进行讨论，预计年内就可出台。广东省高级人民法院印发的《广东省高级人民法院关于行政案件协调和解工作若干问题的意见》，已从2006年12月25日起在全省 ...
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。 2009年11月2日，最高人民法院通过中国法院网公布《最高人民法院关于审理政府信息公开行政案件若干问题的规定（征求意见稿）》，向全社会公开征求修改 工作中，通过解释、批复、发布典型案例等多种形式，指导地方各级人民法院在审理内部准备性行为的信息公开争议案件时予以明确： 第一，行政机关内部准备性行为的 ...
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包括劳动合同关系和事实劳动关系。根据1995年1月1日实施的《劳动法》和原劳动部《关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》的通知规定，用人 关系具有法律适用依据。根据最高人民法院2010年9月13日颁发的《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（三）》第8条规定：企业停薪留职人员、未 ...
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