的技能为雇主提供劳务，雇主向提供劳务的雇工支付劳动报酬的合同。雇用合同的特征表现在三个方面：首先，雇主与雇工之间具有特定的人身关系，即雇工在受雇期间， 加重了雇主的责任。但雇主可以通过提高商品或劳务的价格，或依责任保险的方式，将所受的损失分配给社会大众。因此，雇主承担无过错责任，实际上并不会加重雇主的 ...
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经济补偿发生分歧，郑某申请仲裁后，向法院起诉，要求工商局给付经济补偿金、办理社会养老、医疗保险。法院审理支持了郑某的诉讼请求。 问题： 1、法院的 建设社会主义法治国家，必然地对法官提出严格的职业化要求，法官必须具有特殊而鲜明的职业素质和专业特征，这是一条必然的法治道路。 法官职业化，有利于实现公正与 ...
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为经济补偿发生分歧，郑某申请仲裁后，向法院起诉，要求工商局给付经济补偿金、办理社会养老、医疗保险。法院审理支持了郑某的诉讼请求。问题：1、法院的判决 建设社会主义法治国家，必然地对法官提出严格的职业化要求，法官必须具有特殊而鲜明的职业素质和专业特征，这是一条必然的法治道路。法官职业化，有利于实现公正与 ...
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存在矛盾 新生代农民工群体是在近年来社会发展新形势的推动下而逐渐发展、扩大的职业群体，已经逐步呈现出了市民化、规范化等方面的特征。然而在其接受职业活动 的现实意义。 ［参考文献］ ［1］肖瑶，等．基于深圳市外来农民工医疗保险模式的研究［J］．中国卫生事业管理，2010(5):333． ［2］本书编写组 ...
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归的情况。 （五）腐败案件新型化 由于我国在银行、证券、保险、信托、拍卖等方面的反腐败措施比较少，导致新兴领域腐败案件频繁发生，在这些领域中，腐败 、发展中国家,还是经济落后国家,都一直被腐败问题所困扰,它与毒品、环境污染一起被列为现代社会的三大毒瘤,已成为一种全球化现象,预防和遏制腐败是全人类共同的 ...
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等现象频发。 (二) 现行劳动法规和政策适应不了灵活用工的特征和变化 首先, 就我国目前的劳动法规中的相关规定来说, 按月规定的最低工资标准不适应灵活用工的 》、《劳动合同法》第五章关于劳务派遣和非全日制用工的相关规定、《关于劳动争议受理问题的复函》、《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题 ...
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等现象频发。 (二) 现行劳动法规和政策适应不了灵活用工的特征和变化 首先, 就我国目前的劳动法规中的相关规定来说, 按月规定的最低工资标准不适应灵活用工的 》、《劳动合同法》第五章关于劳务派遣和非全日制用工的相关规定、《关于劳动争议受理问题的复函》、《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题 ...
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等现象频发。 (二) 现行劳动法规和政策适应不了灵活用工的特征和变化 首先, 就我国目前的劳动法规中的相关规定来说, 按月规定的最低工资标准不适应灵活用工的 》、《劳动合同法》第五章关于劳务派遣和非全日制用工的相关规定、《关于劳动争议受理问题的复函》、《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题 ...
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国家都能满足。民生服务是福利国家的主要职能。福利国家的来到，对国家和社会也有诸多的影响，最主要的就是公权、私权、政府职能 辨析.甘肃社会科学.2012，5（1）.134-136.陈庆立.现代化进程中的民生立法问题初探//现代化的特征与前途——第九期中国现代化研究论坛论文集.中国科学院中国现代化研究中心 ...
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国家都能满足。民生服务是福利国家的主要职能。福利国家的来到，对国家和社会也有诸多的影响，最主要的就是公权、私权、政府职能 辨析.甘肃社会科学.2012，5（1）.134-136.陈庆立.现代化进程中的民生立法问题初探//现代化的特征与前途——第九期中国现代化研究论坛论文集.中国科学院中国现代化研究中心 ...
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