保险条例》第36条。4、备注:本人工资,是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资 提出解除劳动合同的,由工伤保险基金和用人单位分别支付一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金(具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定)。3、法律依据:《工伤 ...
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保险条例》第36条。4、备注:本人工资,是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均 提出解除劳动合同的,由工伤保险基金和用人单位分别支付一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金 (具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定)。3、法律依据:《工伤 ...
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的判决不断地突破《办法》中关于赔偿标准的限制。 02年9月1日《医疗事故处理条例》施行。仍然对医疗事故赔偿责任予以限制,没有摆脱卫生行政机关 患者中度残疾、器官组织损伤导致严重功能障碍的; 三级医疗事故:造成患者轻度残疾、器官组织损伤导致一般功能障碍的; 四级医疗事故:造成患者明显人身损害的其他后果的 ...
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。又如台北市政府所属自来水事业处之公共给水管破裂,致使道路坍塌,人民因此发生交通事故而有损害民众权益时,亦应负担“国赔”责任。但在给付行政领域,如果公共 行政程序法公平原则之嫌。因此,本文认为行政机关内部或可分门别类,订定统一的赔偿计算标准,以供机关内部参考。除有特殊情形外,原则上即以该统一标准处理, ...
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事故是指造成患者死亡、重度残疾;二级医疗事故是指造成患者中度残疾、器官组织损伤导致严重功能障碍的;三级医疗事故是指造成患者轻度残疾、器官组织损伤导致 争议发生后,在卫生行政部门的主持下,根据自愿合法原则促使医疗机构和患者友好协商达成对医疗事故赔偿的和解协议。行政调解不具有强制执行的效力,一方可以反悔 ...
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中度残疾、器官组织损伤导致严重功能障碍的;三级医疗事故是指造成患者轻度残疾、器官组织损伤导致一般功能障碍的;四级医疗事故是指造成患者明显人身损害的其他后果 争议发生后,在卫生行政部门的主持下,根据自愿合法原则促使医疗机构和患者友好协商达成对医疗事故赔偿的和解协议。行政调解不具有强制执行的效力,一方可以 ...
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障碍的;三级医疗事故是指造成患者轻度残疾、器官组织损伤导致一般功能障碍的;四级医疗事故是指造成患者明显人身损害的其他后果。 八、医疗过失责任程度与其赔偿 之一。《医疗事故技术鉴定暂行办法》规定医疗过失责任程度分为完全责任、主要责任、次要责任、轻微责任。司法实践中通常借鉴法医学的损伤参与度的分级标准来 ...
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造成,医疗过失行为起次要作用”的依据,得出结论:“本案例属于三级戊等医疗事故,院方承担次要责任。” 对此结果,俞女士一家不服,向云南省医学会提出申请,要求进行重新鉴定 关于赔偿,也和俞女士家属协商过,“但对方提出的赔偿金额过高,而按照医疗事故处理条例的相关规定计算,医院实际应赔偿的金额只为3万多元。”...
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项从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:一级伤残为24个月的本人工资,二级伤残为22个月的本人工资,三级伤残为20个月的本人工资,四级伤残 第50条第5项残疾生活补助费:根据伤残等级,按照医疗事故发生地居民年平均生活费计算,自定残之月起最长赔偿30年;但是,60周岁以上的,不超过巧年 ...
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酬劳,合计共五千余元。 那么郭某的请求是否合理呢?我们让北京交通事故赔偿咨询中心专业律师张峰律师做一个解答: 法律依据:最高人民法院《关于审理人身 护工的,参照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准计算。 根据现行医疗护理的分类,医务护理分为特级、一级、二级、三级护理共四个护理级别,卫生部也根据各个 ...
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