过这样一位教授，课程名称是民事诉讼法专题研究，但第一堂课程这位有着兼职律师身份的教授就将自己如何骗当事人钱的光辉经历吹了大半节课。民事 国务院总理温家宝主持召开国务院常务会议，研究部署高校毕业生就业指导工作，明确提出鼓励大学生到城乡基层工作或自主创业等。 [15]老师对学生的讨好，在校园里表现形式俯首 ...
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大学生应具备的就业法律知识主要包括兼职、实习中的法律问题及维权途径，大学生就业权益，常见就业陷阱，三方协议，劳动合同的签订、解除与终止，试用期的 每年邀请专家为毕业生开设就创业指导讲座，如:江苏省大学生就创业指导公益巡讲、大学生职业规划大赛培训讲座、创业者沙龙等;各二级学院也为学生开设相关讲座。然而 ...
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高等法学教育必须与计算机技术相结合。在高等法学教育中，计算机辅助教学，可以帮助大学生学习、掌握法学科学知识和提高解决问题的能力以及更好地利用法学知识库和检索 在教学的过程之中。例如学习国际贸易法之后，虽然在教学中已经介绍了国际贸易合同的概念、性质、特点、形式、内容、主要条款、法律责任以及订立的程序、 ...
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了雇佣关系，以至现在大学生、硕士、博士都忙着把自己签出去。毕业生见面的时候就问你签了吗？这就是社会学的问题了，签出去就是签劳动合同。 以上是对我国公民 的过程，而且在《劳动合同法》里面规定了很多企业十多年来都解决不了的问题，如兼职、假文凭、注水简历的问题等。这些问题都是困扰企业多年没有办法解决的问题。 ...
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特殊的民事合同和特殊的劳动关系的观点一定程度上也能成立, 但似乎不能解决理论和实践中的问题。笔者认为, 根据高校毕业生就业过程所经历的不同阶段 标准劳动关系也可称为特殊劳动关系, 如有学者基于大学生一方面在学校接受教育和管理, 但同时与实习单位存在劳动合同关系的现状, 将毕业生的就业实习定位为特殊劳动 ...
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特殊的民事合同和特殊的劳动关系的观点一定程度上也能成立, 但似乎不能解决理论和实践中的问题。笔者认为, 根据高校毕业生就业过程所经历的不同阶段 标准劳动关系也可称为特殊劳动关系, 如有学者基于大学生一方面在学校接受教育和管理, 但同时与实习单位存在劳动合同关系的现状, 将毕业生的就业实习定位为特殊劳动 ...
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特殊的民事合同和特殊的劳动关系的观点一定程度上也能成立, 但似乎不能解决理论和实践中的问题。笔者认为, 根据高校毕业生就业过程所经历的不同阶段 标准劳动关系也可称为特殊劳动关系, 如有学者基于大学生一方面在学校接受教育和管理, 但同时与实习单位存在劳动合同关系的现状, 将毕业生的就业实习定位为特殊劳动 ...
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特殊的民事合同和特殊的劳动关系的观点一定程度上也能成立, 但似乎不能解决理论和实践中的问题。笔者认为, 根据高校毕业生就业过程所经历的不同阶段 标准劳动关系也可称为特殊劳动关系, 如有学者基于大学生一方面在学校接受教育和管理, 但同时与实习单位存在劳动合同关系的现状, 将毕业生的就业实习定位为特殊劳动 ...
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特殊的民事合同和特殊的劳动关系的观点一定程度上也能成立, 但似乎不能解决理论和实践中的问题。笔者认为, 根据高校毕业生就业过程所经历的不同阶段 标准劳动关系也可称为特殊劳动关系, 如有学者基于大学生一方面在学校接受教育和管理, 但同时与实习单位存在劳动合同关系的现状, 将毕业生的就业实习定位为特殊劳动 ...
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特殊的民事合同和特殊的劳动关系的观点一定程度上也能成立, 但似乎不能解决理论和实践中的问题。笔者认为, 根据高校毕业生就业过程所经历的不同阶段 标准劳动关系也可称为特殊劳动关系, 如有学者基于大学生一方面在学校接受教育和管理, 但同时与实习单位存在劳动合同关系的现状, 将毕业生的就业实习定位为特殊劳动 ...
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