合同期限内获得有保障的工作，用人单位不得无故解除劳动合同。国家通过促进经济和社会发展，创造就业条件，扩大就业机会，保障劳动者实现劳动权。 （2）劳动合同 检查，特别是发生劳动争议时，往往因空口无凭而难以处理。采用书面形式订立劳动合同，严肃、慎重、明确，便于履行和监督、检查，一旦发生劳动争议，便于当事人 ...
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主体的约定。 那么，既然有亲自履行，是不是绝对排除第三人的代为履行。回答应当是否定的，我国允许在一定的条件下的第三人代替履行。债权人的代理人代替 却一直被司法实践所采用。例如：不可抗拒的天灾、人祸，这些个情势变更司法实践中都作为合同变更或解除的一个法定规则。 综上所述，合同履行中有很多规则。这些规则， ...
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效力，应主要依据上述《民法通则》所规定的条件，当事人签订合同时同时具备上述条件，便确认合同有效。房屋买卖合同，是指当事人双方约定，一方交付房屋并 规定或者取得对方同意，不得擅自变更或者解除。”原、被告买卖房屋签订合同时都具有相应的民事行为能力，意思表示真实，合同内容为买卖被告已取得国有划拨土地使用权 ...
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返还渔塘，后西宋集村委会将这十余名村民起诉到法院，要求解除渔塘承包合同，并给付欠缴的承包费。 2、发包人擅自毁约，将土地另发包他人，或单方提高 类型的案件都是承包人起诉要求发包人继续履行合同，或要求发包人承担违约责任、赔偿损失。例如某村委会为鼓励种植蔬菜大棚，以优惠的条件将土地承包给村集体以外的个人， ...
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都能在行政法中无条件适用呢？（一）民法规范在行政法中适用的条件我们认为，只有在符合下列的条件下，民法规范才能在行政法中适用，具体阐述如下：1.某些民法的 对于不安抗辩权以及同时履行原则等并不能在行政法中任意的适用。（5）有关合同解除的规定在行政法中的适用。如代位清偿的原理在行政法在就得到广泛的运用， ...
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下，谨慎的保险人在决定是否接受承保或者以什么样的条件接受承保时将把其考虑在内的情况。第三，在保险合同或再保险合同成立前如果对重要情况未进行批露或者是 的最大诚信原则，如果保险人通过提高保费而在任何情况下都会接受承保，为何他同时又有权解除合同呢？在这方面，英国法律对保险人很有利，至少，一个谨慎的保险人将 ...
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企业规章制度。 由于《劳动合同法》将劳动合同解除的情形法定化，用人单位为达到其解除合同的主动性。便充分利用法律赋予的权限，在企业规章制度中任意界定严重 的顺利实施。2、劳务派遣临时性、辅助性、替代性的适用，是否只要具备三性条件之一，用人单位就可以采取劳务派遣这种用工形式？还是三性同时具备方可采用劳务 ...
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意思表示时成立并生效；而信托合同为实践合同、要式合同，即须采用书面文件形式，以财产实际交付给受托人为成立要件。6.合同解除的规定不同。就委托而言，我国 资产的划拨调配等事项予以明确；规定合同的期限、解除条件；规定受托人的权限、行为方式、受托行为的责任承担、与第三人的关系等等。对于市场人士担心的委托代理 ...
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另外的问题。如果一方当事人违约，对方解除了合同。对于合同解除的效力有不同的理解，有的理解为合同的效力消灭，有的理解为合同的效力不消灭，仅仅是原定给付义务 附条件，因此在逻辑上自然可以以原因存在作为物权行为生效的条件。德国和台湾地区的学术上，都承认当事人可以将原因存在明示或者默示地约定为物权变动的要件。 ...
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它是以该民事行为是否符合法律规定为标准。当事人依法就合同的主要条款协商一致，合同成立后，对所附合同生效的条件，若符合法律规定，则予以支持；若不符规定， 解约定金的性质，有人认为，在法律未直接规定的情况下，不能认定定金具有解约性质。合同成立生效后要求解除合同的一方，不但要丧失或双倍返还定金，根据我国现有 ...
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