未按规定交纳失业保险费造成失业保险金损失以及要求某某公司补交养老保险金的请求不属于劳动争议案件受理范围。这是笔者在所有判决书中发现的唯一法律依据，即江苏省 人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本法：（四）因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议，本条规定已 ...
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马歇尔为第一位黑人联邦检察长，两年后成为联邦最高法院第一位黑人大法官。马歇尔1991年退休，1993年去世，终年85岁。 1951年3月22日，布朗的律师向堪 的大法官沃伦出生于洛杉矶，父亲是来自挪威的移民，一个铁路公司的修理工。他自己早年也在铁路上工作，亲身感受过劳苦大众的生活境遇。大学毕业后，除 ...
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某公司的一名员工，2006年7月入职，从事管理工作，月平均工资4500元，从入职以来公司就按照深圳市最低工资标准为基数，给赵先生办理和购买社会保险 《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第一条第（三）项规定的“劳动者退休后，与尚未参加社会保险统筹的原用人单位因追索养老金、医疗费、工伤保险待遇和 ...
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？什么样的商人愿意去那里投资【2】？ 有一年我有一位朋友到内地市某区向当地某房地产公司购买了几千平方米的商场，交付了50万元的定金，后经调查发现 障给付、遗属给付等【8】。我国1994年的《劳动法》第73条也规定了劳动者在退休、患病、负伤、因工负伤、患职业病、失业、生育等情形享受社会保险待遇，以及遗属 ...
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企业事业组织的职工和国家机关工作人员的退休制度。退休人员的生活受到国家和社会的保障。宪法第四十五条规定中华人民共和国公民在年老、疾病或者丧失劳动能力 循序渐进的策略进行。第二，开展企业补充养老保险经营业务。第三，鼓励中外保险公司扩大社会保险延伸服务。四、我国社会保障制度改革和发展思路。 （二）建立城乡 ...
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实行企业事业组织的职工和国家机关工作人员的退休制度。退休人员的生活受到国家和社会的保障。宪法第四十五条规定中华人民共和国公民在年老、疾病或者丧失劳动能力 循序渐进的策略进行。第二，开展企业补充养老保险经营业务。第三，鼓励中外保险公司扩大社会保险延伸服务。四、我国社会保障制度改革和发展思路。（二）、建立 ...
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其所在单位的相关主管人员却因为与该劳动者的私人隔阂而消极拖延，迟迟不为其办理退休手续，则可以认定为侵犯了该劳动者所享有的基本权利中的休息权。 （三）准 张国莉之弟，到被告张学珍开办的新青年服务站应聘为临时工，在施工中因工伤死亡，原告因此起诉，并以施工单位及承包单位生产服务管理局建筑工程公司及天津碱厂为 ...
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人，在促进经济发展和维护社会稳定中发挥了积极作用。如审理皇冠公司破产案时，在当时法律没有明文规定的情况下，我们适用相关政策，把职工集资款列入第一顺序进行清偿， 效果会大不相同，社会的和谐稳定也就落到了实处上。 五是形成工作合力。国有企业破产时，清算组和管理人在职工安置过程中，不仅要分配破产财产，还要 ...
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通过，许多公司消除了明显的隔离政策，第二代就业歧视出现了。第二代就业歧视是指那些形式微妙而复杂的偏见。第二代就业歧视往往涉及不同群体在工作场所中 案件中，[65]雇主基于女性平均寿命长于男性平均寿命的基本事实，为了在雇员退休之后，为退休雇员提供同等的退休金，雇主从女性雇员的工资中扣除用于养老金的数额 ...
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约定月工资为4500元，实行不定时工作制，无加班工资。三人作息时间均是早上9：00到公司报到，报到之后离开公司前往市场，此期间自行安排休息时间，下午无需回公司报到， 女职工在孕期、产期、哺乳期的；（弱） （5）在本单位连续工作满十五年，且距法定退休年龄不足五年的；（老） 如果用人单位裁员时擅自裁减上述 ...
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