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要求用人单位赔偿损失而发生争议的,人民法院应予受理。 在本条司法解释出台之前,劳动仲裁机构和法院一般对于劳动者要求用人单位将未缴纳的社保直接补偿给劳动者的请求 可以要求该用人单位提供担保,签订延期缴费协议。 (2) 社保征收机构有权申请法院扣押、查封、拍卖用人单位财产。 《社会保险法》第六十三条规定: ...
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要求用人单位赔偿损失而发生争议的,人民法院应予受理。 在本条司法解释出台之前,劳动仲裁机构和法院一般对于劳动者要求用人单位将未缴纳的社保直接补偿给劳动者的请求 可以要求该用人单位提供担保,签订延期缴费协议。 (2) 社保征收机构有权申请法院扣押、查封、拍卖用人单位财产。 《社会保险法》第六十三条规定: ...
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检察机关抗诉后,法院对之可以任意拖延;即便法院决定对案件进行再审,对于检察机关如何参与再审、以何种身份、处于何种地位、有何权利义务等,法律都没有作出统一 时效最迟应至同年9月底,而他们却于2003年12月11日才申请仲裁,显然已超出仲裁时效。据此,劳动仲裁部门驳回了他们的请求。我国劳动法规定,劳动争议 ...
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人拒绝进行协议时,除依照建设工程的性质不宜进行拍卖的以外,承包人有权申请人民法院将该工程拍卖。我国已于1997年正式实施《拍卖法》,承包人可依法将 债权主要是指基于扶养关系、抚养关系、赡养关系、继承关系产生的给付请求权和劳动报酬、退休金、养老金、抚恤金、安置费、人寿保险、人身伤害赔偿请求权等权利。(2 ...
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开除、除名或者辞退等行为不服,可以提起劳动仲裁,由各县、市、市辖区的仲裁委员会负责受理劳动争议案件,不服仲裁委的仲裁决定,可以向人民法院起诉。乙肝病毒携带 中,还可以通过相应的行政程序来获得可能的救济。如向行政机关提出行政复议申请,当然,也可直接向人民法院提起行政诉讼。人民法院在审理案件的依据是法律和 ...
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, A 公司未对张某进 行考勤、考核。 用工关系终止后,张某申请仲裁,要求确 认其与 A 公司之间存在劳动关系,并支付拖欠工资、未签订劳动 中注意留存工资支付凭证、缴纳各项社会保 险费记录、工作证等证据,一旦发生劳动争议,可有效维权。 (山东法制报法院周刊20220923 总第 7823 期)贺晓芳 ...
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争议,2020年12月7日,刘某斌向阜康市劳动保障争议仲裁委员会申请仲裁,后裁决确认双方之间存在劳动关系。阜康市某工程有限公司不服诉至阜康市人民法院。 该公司 高。那么,一旦涉及纠纷,这些微信聊天记录能成为诉讼证据吗?法院又是如何裁判的?有哪些裁判规则? 《最高人民法院关于修改〈关于民事诉讼证据的若干 ...
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合同,尚未建立劳动关系的方面却鲜有涉及.而现实生活中的很多就业歧视现象常常出现在的是后一种情况.同时相关意见明确规定公务员、军人和保姆等不适用 更有效的保护女性权益.(2)充分发挥劳动仲裁委员会的作用.我国现行的劳动争议采取的是仲裁前置诉讼在后的模式,此模式会加大劳动者申请救济的难度,增加救济成本,应 ...
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合同,尚未建立劳动关系的方面却鲜有涉及.而现实生活中的很多就业歧视现象常常出现在的是后一种情况.同时相关意见明确规定公务员、军人和保姆等不适用 有效的保护女性权益. (2)充分发挥劳动仲裁委员会的作用.我国现行的劳动争议采取的是仲裁前置诉讼在后的模式,此模式会加大劳动者申请救济的难度,增加救济成本,应 ...
//www.110.com/ziliao/article-778076.html -了解详情
合同,尚未建立劳动关系的方面却鲜有涉及.而现实生活中的很多就业歧视现象常常出现在的是后一种情况.同时相关意见明确规定公务员、军人和保姆等不适用 有效的保护女性权益. (2)充分发挥劳动仲裁委员会的作用.我国现行的劳动争议采取的是仲裁前置诉讼在后的模式,此模式会加大劳动者申请救济的难度,增加救济成本,应 ...
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