的人格尊严不受侵犯，宪法规定:禁止用任何方法对公民进行侮辱、诽谤和诬告陷害。为了实现公民的劳动权，宪法规定:国家通过各种途径，创造劳动就业条件，加强 人事局乙肝歧视案等。 [5]由此，我国学界对外国人是否是我国基本权利特殊主体存有争议:一种观点认为，外国人不是我国公民，因此，他们不是我国基本权利主体。 ...
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有效运作需要与国家司法权协调互动。 【关键词】非讼方式；农村；民事纠纷；主要途径 【写作年份】2006年 【正文】 在我国农村，国家法与民间行为规范之间的共存 表现得尤为突出。笔者在湖北宜城进行调查时，一起赡养纠纷的解决便存在这样的问题。2004年某镇村民老李年满七十，无劳动能力，生活存在困难。儿子小 ...
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的，工会可以依法要求企业承担责任；因履行集体合同发生争议，经协商解决不成的，工会可以向劳动争议仲裁机构提请仲裁，仲裁机构不予受理或者对仲裁裁决不服的 。 第二，检察机关、公益团体或公民个人对行政机关处置民事违法行为的活动可以进行监督，对行政机关没有执行或者没有正确执行国家法律的行为提出改正意见。 第三 ...
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案范围。过去，我国法院只受理国家机关、企业事业单位、社会团体与本单位工人之间的劳动争议，尚未将受案范围扩展到上述单位与非工人身份的劳动者(如教师、科研人员 权力关系理论的国家已允许就特别权力关系发生的部分纠纷通过行政争讼的救济途径加以解决。如日本在二战后，将特别权力关系的行为区分为内部行为与外部行为两 ...
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人，是弱势群体，权益受到侵害时很少通过正常的法律途径解决。这是因为通过正常的法律途径解决费时费力，而农民工承受不起这样的折腾。因此应当为农民工 降低诉讼成本，像一些事实清楚，争议双方权利义务明确的情况，法律援助机构也可以建议农民工直接向劳动监察部门投诉或通过劳动仲裁机构进行仲裁。 （六）推进户籍制度 ...
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而且制度差异较大。6.民主管理权 民主管理权是劳动者可以对本单位的生产经营管理工作进行监督和提出建议的权利。民主管理权不同于企业经营权和投资人的股东权，它实质 前者是积极的法律保障，其制度措施主要有确立最低劳动基准、建立集体协商和劳动契约机制、提供排解劳动争议的程序。其制度功能是使抽象的劳动权具体落实 ...
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人，是弱势群体，权益受到侵害时很少通过正常的法律途径解决。这是因为通过正常的法律途径解决费时费力，而农民工承受不起这样的折腾。因此应当为 降低诉讼成本，像一些事实清楚，争议双方权利义务明确的情况，法律援助机构也可以建议农民工直接向劳动监察部门投诉或通过劳动仲裁机构进行仲裁。 (六)推进户籍制度改革 ...
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有助于重新认识我国法治进步的重大理论意义。基于社会主义性质，关于我国法律的阶级性争议问题得以解决。尤其近年来，党中央对于社会主义建设和法律关系的探索，既深刻丰富了 的市场主体，并不垄断生产资料，因此，因家有能力、有力量对其进行调节，限制劳动产品分配中的剥削现象，使之符合社会主义性质。对此，马克思指出： ...
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有助于重新认识我国法治进步的重大理论意义。基于社会主义性质，关于我国法律的阶级性争议问题得以解决。尤其近年来，党中央对于社会主义建设和法律关系的探索，既深刻丰富了 的市场主体，并不垄断生产资料，因此，因家有能力、有力量对其进行调节，限制劳动产品分配中的剥削现象，使之符合社会主义性质。对此，马克思指出： ...
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[3][4]杰夫雷萨克斯胡永泰杨小凯《经济改革与宪政转型》《开放时代》2000年第7期P4-25 [5]蔡定剑《法律冲突及其解决的途径》《中国法学》1999年第3期P49-59 [6][挪威]Tom Christensen Per Lgreid《后新公共管理改革作为一种新趋势的整体政府》张丽娜译《 ...
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