社会保障局一案中，被告在超过《企业职工工伤保险试行办法》规定的30天法定期间之后作出的工伤认定行为。[59]又如，在王某诉某县计划生育 第一中级人民法院行政判决书（2000）一中行终字第123号。 [45]案情详见：上海市普陀区人民法院行政判决书（2003）普行初字第79号。 [46]案情详见：广东省 ...
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丧葬费，总额为国家上年度职工年平均工资的二十倍。第三类为《企业职工工伤保险试行办法》第22、24条规定了受伤者享受的每月伤残抚恤金及一次性伤残补助金，第25 2003年出版，第8页； 参见高建伟著：论人身损害案件中的精神赔偿，上海市政治管理干部学院学报（法治论丛），2000年第4期，第21页； 参见王 ...
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决定不服提起行政诉讼的，人民法院应当依法受理。2.高等学校依照《中华人民共和国学位条例暂行实施办法》的有关规定，在学术自治范围内制定的授予学位的学术水平标准， 项规定的“因工作原因”，是指职工受伤与其从事本职工作之间存在关联关系。2.《工伤保险条例》第十四条第一项规定的“工作场所”，是指与职工工作职责 ...
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例如，2004年 3月11日下午，北京市大兴区即对即将施行的农村社会养老保险实施方案进行了听证。其中，代表大致为50多名，包括人大代表、政协委员、 ） [⑦] 《企业年金基金管理试行办法》，（劳动与社会保障部，2004年2月23日颁布）。 [⑧] 《关于印发国家基本医疗保险和工伤保险药品目录的通知》（ ...
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意见（试行）2004年上海《关于办理减刑、假释案件实施细则》(修订)2006上海监狱推进假释工作的实施办法2003上海执行最高院审理抢夺刑事案件具体应用法律若干问题的解释2002上海市高级人民法院刑庭、上海市人民检察院公诉处刑事法律适用问题解答上海高院刑庭关于审理挪用公款案件具体应用法律若干问题的 ...
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权益更加难以保障。实地调研还发现，**外卖平台所属公司北京**供应链管理有限公司，将上海市送餐服务承包给**（上海）互联网科技有限公司等8家公司，这8家公司又 求和监督。在普适性相关劳动法律法规出台前，参考《建筑业工伤保险办法》《农民工工资支付办法》等，采取群体性、行业性、区域性、试点性等过渡措施，对 ...
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为工伤或职业病。 2015年6月1日起施行的《江苏省实施《工伤保险条例》办法》（江苏省人民政府令第103号）第三十六条规定，“具备用工主体资格的 的雇工之间是否形成事实劳动关系作出明确答复，认为双方之间不存在事实劳动合同关系。上海市高级人民法院《劳动争议案件几个问题的讨论纪要》第9条也规定，劳动者虽然 ...
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的，而只能倒回到企业自保中与用人单位过招。试想，在一个连国家立法规定参加工伤保险的法定义务都不履行的用人单位，劳动者得到该用人单位按照本条例规定的工伤保险 该法在裸奔。以《劳动合同法》为例，甚至在还没有实施前，社会就期待并呼吁着相关的实施办法、细则或者意见出台。[13] 从专业角度讲，立法本不应当追求 ...
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，其要么是对社会关系的设定，上海市一些自主性的社会行政法常常也设定一些新的社会关系，例如，2003年国务院制定的《工伤保险条例》就设定一系列此方面的 行政管理的基本事项。可以由国务院制定每一个具体范畴的行政法规作为上位法的实施细则，其他具体事项则可以由政府部门制定规章，或者由地方制定地方性法规或地方 ...
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常委会办公厅致函福建省高级人民法院等机关，指出一审法院撤销渔政站依据《福建省实施〈渔业法〉办法》作出的行政处罚决定是错误的。二审法院再次逐级报请最高人民法院。 》第53条，审查、判断、选择《工伤保险条例》第53条作为本案应适用的法律规范。[14]又如，上海市高级人民法院在一起著作权民事纠纷案件中指出 ...
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