提供食堂餐饮服务的业务外包单位应当具有《餐饮服务许可证》，相关人员应当取得《健康证》。 业务外包合同。业务外包合同与劳务派遣协议的区别主要体现在以下 选择合适的用工模式，做到合法用工、规范用工，充分保障劳动者的合法权益，推进用工管理制度化合法化，才能从根本上解决用工风险问题，促进企业持续健康稳定发展。...
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提供食堂餐饮服务的业务外包单位应当具有《餐饮服务许可证》，相关人员应当取得《健康证》。 业务外包合同。业务外包合同与劳务派遣协议的区别主要体现在以下 选择合适的用工模式，做到合法用工、规范用工，充分保障劳动者的合法权益，推进用工管理制度化合法化，才能从根本上解决用工风险问题，促进企业持续健康稳定发展。...
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提供食堂餐饮服务的业务外包单位应当具有《餐饮服务许可证》，相关人员应当取得《健康证》。 业务外包合同。业务外包合同与劳务派遣协议的区别主要体现在以下 选择合适的用工模式，做到合法用工、规范用工，充分保障劳动者的合法权益，推进用工管理制度化合法化，才能从根本上解决用工风险问题，促进企业持续健康稳定发展。...
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提供食堂餐饮服务的业务外包单位应当具有《餐饮服务许可证》，相关人员应当取得《健康证》。 业务外包合同。业务外包合同与劳务派遣协议的区别主要体现在以下 选择合适的用工模式，做到合法用工、规范用工，充分保障劳动者的合法权益，推进用工管理制度化合法化，才能从根本上解决用工风险问题，促进企业持续健康稳定发展。...
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，经营压力增大。同时，运力供需矛盾日益突出，市场竞争进一步加剧。为促进国内航运业健康稳定发展，按照部党组保安全、促稳定，加强行业管理的总体部署，现就进一步 行政许可的办事效率，及时公开许可结果，提高透明度。原则上，办理《船舶营业运输证》不超过三个工作日，上报行政许可申请文件不超过十个工作日，不能办理的 ...
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首次允许乙肝携带者从事餐饮业。济南一高校在校生（乙肝携带者）向省疾控中心申请办理食品健康证遭到拒绝，理由是省卫生厅尚未下发适应新的《食品安全法》的实施细则。该学生提起行政诉讼，在法院里拿到了健康证明。 全国人大及其常委会、国务院制订的法律法规，在全国范围内有效，任何组织、单位和 ...
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营业活动以及资格审查制度、审查检验制度和标准认证制度，保障消费者和社会生活的安全、健康、卫生，保护环境，防止公害。如对拟从事医疗、保健、食品等事关人类生命、健康的特殊营业主体进入条件进行严格审查，为确保产品或服务安全使用而制定质量标准和使用标准等。第一种干预集中在生产领域、经济领域，介入经济 ...
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营业活动以及资格审查制度、审查检验制度和标准认证制度，保障消费者和社会生活的安全、健康、卫生，保护环境，防止公害。如对拟从事医疗、保健、食品等事关人类生命、健康的特殊营业主体进入条件进行严格审查，为确保产品或服务安全使用而制定质量标准和使用标准等。第一种干预集中在生产领域、经济领域，介入经济 ...
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卫校毕业无证行医应定罪 1983年，王某从文昌市某卫校进修毕业后，在未取得医师执业资格的情况下，长期在临高某卫生院门诊室独立坐诊。2009年10月31日 情节严重的处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或单处罚金；严重损害就诊人身体健康的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；造成就诊人死亡的，处十年 ...
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当然是要分情况而言的，如果是涉及劳动者身份的或唯一性的证件，比如说身份证、学历证、教师证等原件用人单位是没有权利扣押的，如果这样做，其行为也是违法的；如果用人单位是根据其他特别法律规定要求劳动者上交的证件，比如餐饮企业要求劳动者上交健康证，那用人单位的行为就是合法的。因此交证件的问题是要视具体的情况 ...
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