析】笔者同意第二种意见,主要理由如下:首先,保姆和家政公司之间是中介关系还是雇用关系主要看合同约定,如果保姆与家政公司之间是雇用关系,保姆在履行职务过程中 某向家政公司交纳保姆每月工资,再由家政公司发给保姆的。因此家政公司是涉案服务合同的主体,肖某和保姆之间并未形成劳动关系。其次,我国民法通则第一百零 ...
//www.110.com/ziliao/article-642340.html -
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析】笔者同意第二种意见,主要理由如下:首先,保姆和家政公司之间是中介关系还是雇用关系主要看合同约定,如果保姆与家政公司之间是雇用关系,保姆在履行职务过程中 某向家政公司交纳保姆每月工资,再由家政公司发给保姆的。因此家政公司是涉案服务合同的主体,肖某和保姆之间并未形成劳动关系。其次,我国民法通则第一百零 ...
//www.110.com/ziliao/article-641210.html -
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析】笔者同意第二种意见,主要理由如下:首先,保姆和家政公司之间是中介关系还是雇用关系主要看合同约定,如果保姆与家政公司之间是雇用关系,保姆在履行职务过程中 某向家政公司交纳保姆每月工资,再由家政公司发给保姆的。因此家政公司是涉案服务合同的主体,肖某和保姆之间并未形成劳动关系。其次,我国民法通则第一百零 ...
//www.110.com/ziliao/article-638027.html -
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服务收入和务农、打短工的收入共同构成他们的主要生活来源。法律工作者与法律服务所以签订合同的形式构成聘用与受聘用的关系,实行办案提成制,即法律工作者经办 影响。这些法律顾问一方面成为政府优化管理的助手,另一方面成为乡镇干部与群众之间的中介。在经济相对发达的开发区,有很多投资在建的工程项目,土地拆迁安置的 ...
//www.110.com/ziliao/article-18368.html -
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和费用明显不合理的,人民法院可以根据当事人的请求合理确定。 第三十五条技术服务合同受托人发现委托人提供的资料、数据、样品、材料、场地等工作条件不符合约定 约定不明确的,应当根据中介人所进行的劳务合理确定,并由委托人承担。仅在委托人与第三人订立的技术合同中约定中介条款,但未约定给付中介人报酬或者约定不 ...
//www.110.com/ziliao/article-870821.html -
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平台促成乘客与网约车合意的达成, 属居间人;第三, 网约车平台是运输服务合同的提供者, 即承运人。[28]笔者以为, 在闲置型共享经济下, 平台应属居间人。 这说明国家将共享金融限定在闲置型共享经济类中, 对于共享金融平台强调其信息中介的职能。但此类共享金融的发展需要个人征信制度的完善, 这就要求全国 ...
//www.110.com/ziliao/article-858950.html -
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当事人协商约定,可以口头约定,也可签订书面合同;第二,劳务关系是平等主体之间的合同关系。劳动者提供劳务服务,用人单位支付劳务报酬,无需提供保险、福利等待遇,不 交给某个人或某几个人,双方订立劳务合同,形成劳务关系。这类从事劳务的人员一般是自由职业者,身兼数职,自己通过中介机构存放档案,缴纳保险。 2、 ...
//www.110.com/ziliao/article-534390.html -
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劳动者双方之间只有使用关 系,没有聘用合同关系,劳务派遣单位已经不同于一般职业中介机构,它成为与劳动者签订劳动合同的一方当事人。劳务派遣的这种用工方式明显有别于 可适当追究劳动者的责任。这样,既避免了侵权责任的难以认定,也强化了派遣服务机构的雇主责任,还可以最大程度的弥补用工单位的经济损失。 四、规定 ...
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与劳动者双方之间只有使用关系,没有聘用合同关系,劳务派遣单位已经不同于一般职业中介机构,它成为与劳动者签订劳动合同的一方当事人。劳务派遣的这种用工方式明显有别于 可适当追究劳动者的责任。这样,既避免了侵权责任的难以认定,也强化了派遣服务机构的雇主责任,还可以最大程度的弥补用工单位的经济损失。四、规定追 ...
//www.110.com/ziliao/article-364737.html -
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:一种看法认为,要派单位与受派劳动者形成劳动关系,派遣单位只是提供劳务的服务中介机构而不是与受派劳动者形成劳动关系,主要理由在于:劳动关系的 贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》、劳动部《违反〈劳动法〉有关劳动合同规定的赔偿办法》以及劳动部办公厅的一些复函。从这些规定可以看出,除了因劳动者 ...
//www.110.com/ziliao/article-132633.html -
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