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经济补偿金,因此仲裁委支持了王某的劳动仲裁请求。 “不胜任”解约程序需合法 李玲提醒,用人单位以劳动者不胜任工作为由解除劳动合同需注意相关问题,如果操作不当将 劳动合同的事实因程序上的瑕疵构成违法解除劳动合同的情形,进而存在向王某支付相当于经济补偿二倍的赔偿金的风险,所以用人单位对此应引起足够重视。( ...
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的违约责任条款一般仅限于支付违约金。理由是,支付违约金这种违约责任方式性质上属于预定赔偿金,当事人有选择数额多少以及如何计算的需要,同时作为救济方式,其更为关注是否有 违约金。主要为下列情形而规定:如约定在预告终止雇佣合同劳动合同时支付补贴,或在居间合同中规定解约金。除第343条第2款、第344条的 ...
//www.110.com/ziliao/article-246272.html -了解详情
的违约责任条款一般仅限于支付违约金。理由是,支付违约金这种违约责任方式性质上属于预定赔偿金,当事人有选择数额多少以及如何计算的需要,同时作为救济方式,其更为关注是否有 违约金。主要为下列情形而规定:如约定在预告终止雇佣合同劳动合同时支付补贴,或在居间合同中规定解约金。除第343条第2款、第344条的 ...
//www.110.com/ziliao/article-131269.html -了解详情
的违约责任条款一般仅限于支付违约金。理由是,支付违约金这种违约责任方式性质上属于预定赔偿金,当事人有选择数额多少以及如何计算的需要,同时作为救济方式,其更为关注是否有 违约金。主要为下列情形而规定:如约定在预告终止雇佣合同劳动合同时支付补贴,或在居间合同中规定解约金。除第343条第2款、第344条的 ...
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权利受到限制。4.别除权优先受偿的权利范围,包括债务本金及利息、违约金、损害赔偿金和实现权利的费用(如有担保物保管费用亦应包括在内),但担保合同另有 :(一)船长、船员和在船上工作的其他在编人员根据劳动法律、行政法规或者劳动合同所产生的工资、其他劳动报酬、船员遣返费用和社会保险费用的给付请求;(二)在 ...
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、受益人时,在财产保险中,因被保险人为唯一享有保险赔偿金给付请求权之人,故该保险合同即属于典型的利他合同。[8]在人身保险中,被保险人或其同意的受益人依法享有 (4)基于亲属关系为他人投保期缴人身险;(5)基于劳动关系为员工投保期缴人身险;(6)基于劳动关系为员工投保趸缴人身险。 另,如依投保人在投保 ...
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任何行为的权力。加盟店职工不是总部的员工,也不是总部的代理人。总部对其劳动关系及员工行为不承担任何责任。 ??3.加盟店铺的经营由加盟店自立,独立承担责任, 而解除合同时,加盟店须向总部支付相当于最近一年特许金额 倍的损失赔偿金。 3.无论加盟店在法律上或按本合同规定有无解除权、解约权,因其退出合同等 ...
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的调整和规划,合同细节要进行完善和补充,以避免在解约的时候产生法律层面的纠纷,进而增加成本负担,给企业带来负面影响。 三、完善我国劳动合同法中的经济 审查工作,以免在发生经济纠纷的时候出现赔偿不合理等现象。 (三) 一旦违反赔偿金制度,逾期要对劳动者进行补偿 相关单位要对劳动法有非常清楚的认识,对经济 ...
//www.110.com/ziliao/article-825823.html -了解详情
的调整和规划,合同细节要进行完善和补充,以避免在解约的时候产生法律层面的纠纷,进而增加成本负担,给企业带来负面影响。三、完善我国劳动合同法中的经济 和审查工作,以免在发生经济纠纷的时候出现赔偿不合理等现象。(三) 一旦违反赔偿金制度,逾期要对劳动者进行补偿相关单位要对劳动法有非常清楚的认识,对经济补偿 ...
//www.110.com/ziliao/article-819257.html -了解详情
的调整和规划,合同细节要进行完善和补充,以避免在解约的时候产生法律层面的纠纷,进而增加成本负担,给企业带来负面影响。三、完善我国劳动合同法中的经济 和审查工作,以免在发生经济纠纷的时候出现赔偿不合理等现象。(三) 一旦违反赔偿金制度,逾期要对劳动者进行补偿相关单位要对劳动法有非常清楚的认识,对经济补偿 ...
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