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算作是对发明创造的实质性贡献。二审法院则有相反的认识:互联新网公司及其聘用人员马某在与北京富雷公司合作研究即开型彩票切票机头装置过程中 号高杉LEGAL, 2015-07-28. 注释 1 《全国法院知识产权审判工作会议关于审理技术合同纠纷案件若干问题的纪要》指出:《合同法》第十八章所称技术成果, 是 ...
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算作是对发明创造的实质性贡献。二审法院则有相反的认识:互联新网公司及其聘用人员马某在与北京富雷公司合作研究即开型彩票切票机头装置过程中 号高杉LEGAL, 2015-07-28. 注释 1 《全国法院知识产权审判工作会议关于审理技术合同纠纷案件若干问题的纪要》指出:《合同法》第十八章所称技术成果, 是 ...
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用人单位住所地不一致,或者用人单位常常单方面调整劳动者的工作地点,导致劳动纠纷,有必要在订立劳动合同时予以明确。(3)增加了工作时间和休息休假条款。(4)增加了 ,竞业限制的约定不得违反法律、法规的规定。在解除或者终止劳动合同后,前款规定的人员到与本单位生产或者经营同类产品、从事同类业务的有竞争关系的 ...
//www.110.com/ziliao/article-362292.html -了解详情
的联系,(如高校法律教师与一些法官往往存在师生关系,司法机关的离、退休人员往往曾在原司法机关担任要职等),他们所具有的双重或多重特殊身份 在我国境内设立律师事务所或与中国律师联合在我国境内开设律师事务所。另外,办事处不得聘用中国律师,不得办理中国法律事务。这些规定实际上是限制法律服务市场的对外开放。但 ...
//www.110.com/ziliao/article-19249.html -了解详情
4)秘书人员。上述对象适用于曾经身处企业关键岗位或领导、决策岗位的离休、退休和退职人员。3.范围的合理性。竞业禁止的范围应当在雇员于原单位任职时接触或可能 合同约定竞业禁止,通常是在单位与职工签订的劳动合同聘用合同或保护商业秘密合同中明确约定竞业禁止,此类合同的签订可以在劳动关系建立时,也可以在劳动 ...
//www.110.com/ziliao/article-12716.html -了解详情
纠纷; 2、劳动者与用人单位之间没有订立书面劳动合同,但形成劳动关系后发生的纠纷; 3、劳动者退休后,与尚未参加社会保险统筹的原用人单位因追索养老金、 的,以派遣单位和接受单位为共同被告; 19、事业单位与其工作人员之间因辞职、辞退及履行聘用合同所发生的争议;(程序上按照《劳动法》处理,因此法院应 ...
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工勤人员;(2)实行企业化管理的事业组织的非工勤人员;(3)其他通过劳动合同(包括聘用合同)与国家机关、事业组织、社会团体建立劳动关系的劳动者。同时《 是使用童工属非法的用工关系,产生纠纷应按照劳动关系的有关规定处理,但并不等于说这种用工关系就是劳动关系。对于办理退休、领取基本养老保险金的仍只能认定 ...
//www.110.com/ziliao/article-513604.html -了解详情
并造成损害时,采用什么方法能获得恢复和补救。对于事业单位的教师的聘用合同方面的纠纷,可通过现行人事争议争议的仲裁来解决。对于人事争议仲裁不服的,教师 工作任务、达到教师工作必备条件、民主管理、培训进修、考核奖惩、工资福利待遇、退休、被非法开除、除名、停止社保费缴纳、终止教师社保关系等各方面的合法权益。 ...
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如将其定位为公务员,则教师应受公务员法律规制,其与学校间的争议属于行政纠纷,不具有可诉性,其唯一的救济渠道是提出申诉。从劳动者的定义上来看, 事业单位人事争议案件若干问题的规定》第四条规定:事业单位与其工作人员之间因辞职、辞退及履行聘用合同所发生的争议,适用《中华人民共和国劳动法》的规定处理。 此外, ...
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法院对小股东提供特别救济的基础性案例。 在该案中,被告Rodd Electrotype公司回购退休的原公司控股股东Rodd持有的公司股份,原告Donahue要求公司以同样的条件 了他参与公司的合理期望。最后法院判决公司收购其持有的股份。)时下成为美国州法院遵循的最流行的理论。(参见:根据一项较新的 ...
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