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承包企业结清工程款,致使建设工程承包企业拖欠农民工工资的,由业主或工程总承包企业先行垫付农民工拖欠工资,先行垫付的工资数额以未结清的工程款为限。 与值班时间相等的休息时间。(2)年休假。1991年《中共中央、国务院关于职工休假问题的通知》中就如何确定年休假作了原则性规定。即:“确定职工休假天数时, ...
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有些劳动行政部门(包括劳动争议仲裁委员会等)严重违反劳动法律法规的规定,一方面使得农民工的维权举步维艰,另一方面严重背离了我们法治国家依法行政的要求。作为一个西安地区 报酬。一旦不及时支付,绝大多数农民工会选择辞工。因此即使发生拖欠农民工工资问题,一般也不严重。纠纷容易化解。 (二)劳动安全有保障, ...
//www.110.com/ziliao/article-201400.html -了解详情
,由于实际施工人事实上处在工程款拖欠引起的债务链中的最低层,解决实际施工人或者说农民工工资问题,涉及社会稳定和农民工切身利益问题,在法律上应设计一 鉴定。当事人对劳务合同的劳务费用发生争议,解决这种争议涉及到专业的计费技术问题而需要进行鉴定的话,根据《中华人民共和国民事诉讼法》第72条规定:“人民法院 ...
//www.110.com/ziliao/article-620569.html -了解详情
在办案过程中尽管刻苦用心、绞尽脑汁,但由于我国整个建设工程的立法框架对工程款问题的调控办法相对薄弱,法律、法规层面的立法严重缺乏操作性条款,以致出现两大 工程法律框架中没有任何法律、法规有所涉及。对于农民工拖欠工资问题,司法解释第29条对农民工工资问题作出特别的保护性规定:“违法分包合同和转包合同被 ...
//www.110.com/ziliao/article-535691.html -了解详情
检察机关批准逮捕。 “包工头”刘某拒不支付劳动报酬案 2011年11月初,一些农民工到河南省汤阴县劳动保障监察大队投诉,反映其在某铁路工程汤阴段施工期间被 起欠薪案例其中两起案件发浙江2013/2/1 浙江工人日报 据新华社为解决拖欠农民工工资问题,人力资源和社会保障部30日曝光了6起欠薪典型案例,以 ...
//www.110.com/ziliao/article-352125.html -了解详情
安定和政府管理为由进行清理,或强迫他们返回农村。 (三)劳动环境存在严重问题 一是他们绝大多数集中在劳动密集型产业和劳动环境差、危险性高的煤矿和非 、民营、三资等企业没有依照法律法规规范用工行为。企业主法律意识普遍淡薄,少数经营者唯利是图,有意克扣、拖欠农民工工资。例如:在建筑行业中,根据《建设领域 ...
//www.110.com/ziliao/article-215035.html -了解详情
给 予警告或处以比较少的罚款,很少吊销或扣押其营业执照。这样,由于拖欠农民工工资的企业欠薪的成本很低,从而使欠薪行为不仅有理而且有利,并 呈 的问题是判决书的执行没有得到公权力的 有力保障。? 4农民工工资问题的完善? (1)建立农民工工资制度监管的长效机制。 在建立健全现有法律的基础 上,要建立帮助 ...
//www.110.com/ziliao/article-186238.html -了解详情
难生存。 4、债权的公力保护不力 债权的公力保护不足主要是指拖欠农民工工资问题。据资料显示,目前我国的劳动争议案件以每年30%40%的速度 少滋生弊端,就愈加创造福利。【10】知识改变命运,知识水平的提升,有助于农民工整体素质的提高和生活质量的改善,进而起到减少犯罪的作用。 [①] 目前一些地区为 ...
//www.110.com/ziliao/article-964331.html -了解详情
问题能够及时得到解决,另一方面也加大了解决拖欠劳动者工资问题的力度,为维护劳动者的合法权益提供有力的机制保障[32]。此外,还应加强对广大劳动者的法律培训, ,同时也要考虑需要有关部门修订相关规定,简化劳动争议案件的处理程序,降低农民工的讨薪成本。并且加大对现有法律的落实力度,强化执法,保障各个相关 ...
//www.110.com/ziliao/article-274581.html -了解详情
问题能够及时得到解决,另一方面也加大了解决拖欠劳动者工资问题的力度,为维护劳动者的合法权益提供有力的机制保障(32)。此外,还应加强对广大劳动者的法律培训, ,同时也要考虑需要有关部门修订相关规定,简化劳动争议案件的处理程序,降低农民工的讨薪成本。并且加大对现有法律的落实力度,强化执法,保障各个相关 ...
//www.110.com/ziliao/article-274570.html -了解详情
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