确立了劳动关系。由此可以归纳出符合事实劳动关系须具备以下要件：第一，劳动行为已经发生，即存在事实上的劳动关系；第二，劳动者与用人单位具有从属关系，此区别于 用人单位利用这点来规避法律、侵害劳动者的合法权益，尤其在一些劳动争议和工伤认定中，因而劳动者需要了解有关事实劳动关系的理论，在合法权益受到侵害时以 ...
//www.110.com/ziliao/article-470853.html -了解详情
的复杂的法律关系。 我认为，以“运行支配+运行利益”作为确定赔偿义务人的标准在目前已经出现了较大的局限性，而且对于某些情形责任的确定显得有些牵强甚至出现明显的 单位承担赔偿责任问题，很值得我们去研究。在我看来，如同这种情形下的工伤认定一样，职工上下班的行为不应当看作是与工作无关，因为单位可能会从职工 ...
//www.110.com/ziliao/article-10798.html -了解详情
化解的案件中，大部分是行政机关存在败诉风险的案件。经过复议机关过滤，大量行政争议已经得以化解。进入司法程序的案件大多是原行政机关和复议机关多次协调后仍不 ，而不局限于对行政行为的合法性进行事后评价。尤其是与民生福祉紧密关联的工伤认定、食品安全处罚、城市规划许可等类型案件，更注重实质性化解工作：一是督促 ...
//www.110.com/ziliao/article-648787.html -了解详情
的名单，提供以劳动合同为依据的各项服务。包括企业工效、技术职称的评定、工伤认定、工资调整、劳动纠纷处理等项目，凡是需要行政部门服务的，劳动合同数据库中必须 制度。按照国务院贯彻实施《劳动法》的部署，经过近几年的努力，全国城镇企业已经基本实行了劳动合同制度，非国有企业实施劳动合同制度工作也有了重大进展。 ...
//www.110.com/ziliao/article-248058.html -了解详情
的名单，提供以劳动合同为依据的各项服务。包括企业工效、技术职称的评定、工伤认定、工资调整、劳动纠纷处理等项目，凡是需要行政部门服务的，劳动合同数据库中必须 制度。按照国务院贯彻实施《劳动法》的部署，经过近几年的努力，全国城镇企业已经基本实行了劳动合同制度，非国有企业实施劳动合同制度工作也有了重大进展。 ...
//www.110.com/ziliao/article-198518.html -了解详情
名单，提供以劳动合同为依据的各项服务。包括企业工效、技 术职称的评定、工伤认定、工资调整、劳动纠纷处理等项目，凡是需要行政部门服务的，劳动合同数据库中 制度。按照国务院贯彻实施 《劳动法》的部署，经过近几年的努力，全国城镇企业已经基本实行了劳动合同制度，非国有企业实施劳动合同制度工作也有了重大进展。 ...
//www.110.com/ziliao/article-191989.html -了解详情
的名单，提供以劳动合同为依据的各项服务。包括企业 工效、技术职称的评定、工伤认定、工资调整、劳动纠纷处理等项目，凡是需要行政部门服务的，劳动合同数据库中必须 。按照国务 院贯彻实施《劳动法》的部署，经过近几年的努力，全国城镇企业已经基本实行了劳动合同制度，非国有企业实施劳动合同制度工作也有了重大进展。 ...
//www.110.com/ziliao/article-190282.html -了解详情
法院没有注意到原告的主体身份问题，错误的将其认定为侵权法律关系的主体，而实际上原告的主体地位已经被乙取代。很显然，这是一个严重的程序违法 交通事故赔偿给付的死亡补偿费或者残疾生活补助费，已由伤亡职工或亲属领取的，工伤保险的一次性工亡补助金或者一次性伤残补助金不再发给。但交通事故赔偿给付的死亡补偿费或者 ...
//www.110.com/ziliao/article-248319.html -了解详情
卖送餐员、快递、上门服务的家政人员数量逐渐增多,这一类新的灵活就业者的数量,在短短几年内迅速增加,已经成为主流的劳动者群体,但是这一群体的权益受侵害的情况时有发生。本文就灵活就业者与用人单位劳动关系认定和与工伤保险问题为导向,对如何保持互联网经济迅速发展的同时,尽可能 ...
//www.110.com/ziliao/article-842677.html -了解详情
，人民法院应当认定申请仲裁期间中止，从中止的原因消灭之日起，申请仲裁期间连续计算。 8.仲裁时效中止有哪些法律后果? 在发生仲裁时效中止时，已经进行的 时间。为了解决这个问题，《劳动争议调解仲裁法》规定：仲裁庭对追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿金或者赔偿金的案件，根据当事的申请，可以裁决先予执行， ...
//www.110.com/ziliao/article-657723.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务