社会功利目标，对事实进行选择。我们设计这个分析框架的目的仅仅是为了考察理论方法的分析力量。但是产权经济学的一个基本假设是经济人追求最经济的产权保护。因此 年度农业财政拨款的11倍，总额为220亿美元（按照1997年的卢布/美元汇率计算）。事实上全国大约仅有10%的大型农场是盈利的。大量的农场符合破产法 ...
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，职工受到损害的事实中，实际上包括精神损害的事实。只不过由于采用一揽子工伤待遇方法救济工伤职工的损害，因而没有明确表现出来而已。如果纯粹研究工伤事故赔偿责任 用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由用人单位补足差额。经工伤职工本人提出，该职工可以与用人 ...
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生活费用。 根据上述设定，从而将贪污犯罪的量刑规定为： ①个人贪污数额是年平均工资总额100倍以上的，处无期徒刑，并处没收个人全部合法财产；情节特别严重的处 贪污数额处罚。 （四）量刑方法。 1、基准刑。对犯罪人确定的刑期，依据贪污数额在量刑幅度的刑期内确定基准刑。 基准刑计算公式为： 基准刑=起点刑 ...
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布兰查德（Blanchard，1999），及罗兰（Roland，2000）综述。这种方法使用内生交易费用的正式模型分析经济转轨，清楚地说明假设和预测，具有正式 。波森（Bousin，即出）计算出1989至1993年工业国有企业的边际劳动生产力增加了5%，而工业国有企业工人的工资上升7%.孟和帕金斯（ ...
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项目的主要材料、人工费、机械使用费的分析表和工程所在地的工资标准、材料预算价格计算价差调整系数；其他方法。第二点是，定额适用的原则是，干什么工程适用什么 不能协商一致的，可以参照签订建设工程施工合同时当地建设行政主管部门发布的计价方法或者计价标准结算工程价款。 文章摘自网络，如有侵权，请联系本人删除。...
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。 五、 用人单位与职工解除或终止劳动合同的，应休未休年休假天数和工资报酬应如何计算？ 《企业职工带薪年休假实施办法》第十二条规定，用人单位与职工 休年休假工资报酬，但折算后不足1整天的部分不支付未休年休假工资报酬。前款规定的折算方法为：（当年度在本单位已过日历天数÷365天）×职工本人全年应当享受的 ...
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的职工福利费支出、职工教育经费支出，以当地（地级市）上年度社会平均工资的3倍为计算基数，在本条第一款规定比例内据实扣除。第二十八条 个体工商户发生 第三十二条 个体工商户根据生产经营活动的需要租入固定资产支付的租赁费，按照以下方法扣除：（一）以经营租赁方式租入固定资产发生的租赁费支出，按照租赁期限均匀 ...
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:1、要看行为人贪污的数额是否达到5干元。其中，贪污的数额按累计方法计算。对于行为人贪污的数额达到5千元的，无论其情节如何，均构成贪污罪 、交通基金、教育基金以及依法提留的公积金、公益金(4)按合同规定应付给职工的工资和奖金;(5)承包方承包经营的各类物资和购销货款;(6)承包方在外贸活动中，按照国际 ...
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暂停履行，用人单位可以不支付劳动报酬并停止缴纳社会保险费。劳动合同中止期间不计算为劳动者在用人单位的工作年限。劳动合同中止情形消失，除已经无法履行的外 的，由县级以上地方人民政府劳动行政部门责令限期支付实习报酬；实习报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付的，责令企业足额支付实习报酬 ...
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，最后达到公正合理的裁判结果。法律上也规定了很多弹性条款，给予裁判上很多灵活的方法。我们的合同法是在本世纪末制定的，必须在具体的制度体现这些先进的法律思想，以 工作了一年半、半年就解除了合同回去了，怎么恢复原状呢，过去的工资、福利怎么计算呢，无法恢复原状，索性就让过去已经履行的有效，否则法官处理这类的 ...
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