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随意放弃,否则应承担相应的责任。例如一名人民警察在下班回家途中(公务员和企事业职工上下班途中被视为工作准备时间和工作延续时间)遇见人民生命财产正遭受重大威胁, 的法制观念与基层依法治理工作的发展要求之间还存在不小的差距。主要表现在: 1.部分同志特别是一些领导干部还没有完全树立起依法办事的观念。 随着 ...
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中支付。 基金支付丧葬补助金、抚恤金的标准,一直没有明确的规定。现在,国家规定的标准终于明确了。 企业职工基本养老保险遗属待遇暂行办法 第一条 为保障企业 及其遗属的合法权益,依据社会保险法有关规定,制定本办法。 第二条 参加企业职工基本养老保险的人员(包括在职人员和退休人员,以下简称参保人员)因病或 ...
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人员必须先选社区医院后方能办理二、三级医院的选点手续。选点政策的变化将直接影响到职工医保的报销比例。如参保人到社区医院就医,门诊统筹报销比例为80%;若经社区 袋4月1日起,塑料购物袋环保收费计划将在香港全面推行,计划覆盖的零售店由现在的三千多家增至约10万家。届时,香港所有商品销售点都不会再免费派发 ...
//www.110.com/ziliao/article-533764.html -了解详情
,而不存在员工离开单位就没人管的问题,因此也就无须买断工龄。但现在仍有一些国有企业无视国家政策法规的明文禁止,在安置富余人员时还采用买断工龄 覆盖范围加强基金征缴工作的通知》规定:任何单位都不能以买断工龄等形式终止职工的社会保险关系。1999年国家经贸委、财政部、中国人民银行《关于出售国有小型企业中 ...
//www.110.com/ziliao/article-516722.html -了解详情
一天。1995年3月25日:国务院下发“国务院关于修改《国务院关于职工工作时间的规定》的决定”,规定从当年的5月1日之后改为每周工作时间40小时,即现在家喻户晓的双休日工作制。1999年,国务院公布了新的《全国年节及纪念日放假办法》,决定将春节、“五一”、“十一 ...
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,劳动就业中用人单位以各种表面正当的理由解除与处于孕期、产期、哺乳期的女职工以及乙肝、艾滋病等传染病病原携带者的劳动合同。此外,公务员[包括事业单位工作人员 用人单位解除与乙肝病毒携带者劳动合同的行为违法。 如果区别对待的事由没有出现在法律禁令的目录中,原告有关该行为构成歧视的主张则很难通过法院的司法 ...
//www.110.com/ziliao/article-487446.html -了解详情
裁减人员的一个条件是企业连续三年经营性亏损且亏损额逐年增加、资不抵债、80%的职工停工待业、连续6个月无力按最低生活费标准支付劳动者的生活费用。这样的规定 月的平均工资作为惩罚。(二)用人单位即时解除劳动合同制度的几点建议1、将现在采用完全列举式立法变为列举式与概括式相结合的立法形式理由如前所述,单纯 ...
//www.110.com/ziliao/article-344654.html -了解详情
如何及时有效地对被损害人进行必要的补偿就成为一个重要的社会问题。由于现在机动车辆的所有权、使用权情况比较复杂,加上一些肇事者思想认识水平较低,现实中 ,应当根据不同的情况予以确定,如果所在单位不提倡,甚至明确禁止或强烈反对职工使用私人机动车上下班的,单位不应当承担赔偿责任;如果所在单位默许、同意甚至 ...
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但是,我国的劳动争议的协商和调解制度却存在一定的问题:一方面是,大部分劳动职工希望通过协商和调解的方式来解决劳动争议,另一方面是,劳动争议协商和调解制度 的,协商制度是最佳的劳动争议处理方式,现在却又很多人不愿意与用人单位协商解决。这就存在一个矛盾,一方面是职工希望通过协商解决问题的强烈愿望,另一方面 ...
//www.110.com/ziliao/article-328552.html -了解详情
裁减人员的一个条件是企业连续三年经营性亏损且亏损额逐年增加、资不抵债、80%的职工停工待业、连续6个月无力按最低生活费标准支付劳动者的生活费用。这样的规定 工资作为惩罚。 (二)用人单位即时解除劳动合同制度的几点建议 1、将现在采用完全列举式立法变为列举式与概括式相结合的立法形式 理由如前所述,单纯 ...
//www.110.com/ziliao/article-313256.html -了解详情
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