国有企业、集体企业、外商投资企业、私营企业等）、机关、事业单位、社会团体、民办非企业单位及其职工，都要参加基本医疗保险。乡镇企业及其职工、城镇个体经济 自治区、直辖市人民政府审批后执行。劳动保障部要加强对建立城镇职工基本医疗保险制度工作的指导和检查，及时研究解决工作中出现的问题。财政、卫生、药品监督 ...
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应遵循哪些原则、应包括哪些内容、如何保证法定程序得到遵守、违法责任等问题，我国目前的劳动立法都存在着空白。在我国，由于劳动力过剩，一些劳动者处于就业和 能得到实质性处理。《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第六条规定，在劳动争议纠纷案件中，因用人单位作出开除、除名、辞退、解除劳动合同、减少劳动 ...
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》第2条规定，该法只适用于企业、个体之形成劳动关系的劳动者，以及国家机关、事业组织、社会团体和与之建立劳动合同关系的劳动者。对于许多从农村进城的 职业技能培训，建立市场就业机制。（4）加强对用工单位的执法检查。如查处使用童工问题、延长工作时间问题等。 借中国即将加入WTO之机，韩国釜山外国语大学法学部 ...
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制度的观点。集体协商和平等协商究竟是怎样的关系呢？这个问题在推行集体合同制度的实践过程中，人们产生了一些误解和困惑。 劳动部在1994年12月5日颁发 的概念，而平等协商则不是。 劳动和社会保障部颁发的新《集体合同规定》第二条规定：中华人民共和国境内的企业和实行企业化管理的事业单位（以下统称用人单位） ...
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劳动争议处理法所构成。在现阶段的劳动立法工作中，劳动关系协调法的完善显得特别急迫。本文仅就其中若干问题作些思考。 一、关于用人单位团体的思考 用人单位团体， 的劳动基准法和劳资会议实施办法规定，事业单位（相当于祖国大陆所称企业）及其劳工在30人以上的分支机构，应举办劳资会议；劳资会议由劳资双方同数代表 ...
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、水管站、林业站、畜牧兽医站、水产站、种子站、劳务所得到的收入以及城镇其他各类事业单位上述技术服务或劳务所取得的收入暂免征收所得税。（2）为科研院所提供服务： 。 （3）应补充修订关于年龄的限制。 按我国《民法通则》第十一条的规定，十八周岁以上和十六周岁以上不满十八周岁但以自己的劳动收入为主要生活来源 ...
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需国家给予特许，因此为了扩大欧盟公共合同在此领域的适用范围，作为招标主体的概念不仅包括了公共权力机构，公共事业单位，而且还包括了私法上实体，即 在1995年，我国国家计委、电力部、交通部就联合发布了《关于兴办外商投资特许权项目审批管理有关问题的通知》，明确规定外商特许项目使用BOT投融资方式，具体采用 ...
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受害人死亡的，救济权属于死者的遗产。 【说明】 本条是关于救济权的基本规定。 救济权与责任，如同权利与义务一样，是一个问题的两面。责任是行为人不履行义务 别。雇员、雇主更通俗易懂。 雇员与雇主的雇佣关系与工作人员与用人单位的劳动关系并无质的区别。雇员工作过程中的侵权行为应当由雇主承担责任。雇员在工作 ...
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。 二、港口经营人法律地位之属性 学界关于港口经营人法律地位的问题可谓众说纷纭、莫衷一是，归纳起来，主要有承运人的受雇人、承运人的代理人、实际承运人和独立缔约人这四 赔偿责任限制两种，前者是承运人依据海上运输合同可以享受的单位责任限制（即在特定的航次中对每件或每货运单位的责任限制），后者则是在发生重大 ...
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召开的第一届部长会议上先后多次提出了在世界贸易引进一个劳工标准的工作程序。 虽然美国关于在世界贸易组织中引进劳工标准被大多数国家反对而未被采纳，但是在 有权代表职工与企业、事业单位行政方面签订集体合同。另外还要加强对集体谈判权的程序性的规定，好在劳动与社会保障部门已注意到了这一问题，并于2000年11 ...
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