）滥用行政管理权违法犯罪。此类案件主要发生在基建工程招标发包、大宗物品采购、经费管理以及人员调入、干部选拔任用等环节，主要表现是发包收贿赂、采购收回扣、贪污挪用 是经济帐。做为一个公务员，一年能从国家领多少工资奖金，一生又能拿多少工资奖金，再与其他单位人员，下岗工人比比，知道我们税务部门收入是很不错的 ...
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以到旅游目的地考察接待设施设备情况，签订业务合作协议等为由陪同旅游团旅游；旅行社管理人员也常被旅游目的地地接社和其他旅游接待单位的盛情邀请,旅游消费者也更 保证 在当前零团费盛行的旅游业中,旅行社企业对导游人员实行低工资乃至零工资、接待单位签单、导游人员上缴人头费竞价买团和垫付旅游团款等一系列转嫁亏损 ...
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上级部门聘任( 委任) 的，应与聘任( 委任) 部门签定劳动合同。实行公司制的企业厂长、经理和有关经营管理人员，应根据《中华人民共和国公司法》中有关经理和经营 》16 条明确了工会的地位，对于国有投资实体设立的公司赋予职工参与民主管理的权利。 工会和职工代表大会完全可以合一，他们的角色应定位在是职工的 ...
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人员职务犯罪客观要件。 1、协助政府从事公务 村民委员会等村基层组织人员协助人民政府从事下列行政管理工作时，属于刑法第九十三条第二款规定的其他依照法律从事 项目中，虚报亩数，骗取资金7891.57元；在新农村建设中，伪造铺路工资表，套取项目资金5万元，后使用中将26400元用于村集体开支，23600元 ...
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。 第七条 单位不安排职工休年休假又不依照本条例规定给予年休假工资报酬的，由县级以上地方人民政府人事部门或者劳动保障部门依据职权责令限期改正;对逾期 加付赔偿金;对拒不支付年休假工资报酬、赔偿金的，属于公务员和参照公务员法管理的人员所在单位的，对直接负责的主管人员以及其他直接责任人员依法给予处分;属于 ...
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应当依据《合同法》有关承揽合同的规定予以处理。5.【15四川】建筑工人追索欠付工资或劳务报酬的，按照劳动关系或雇佣关系妥善处理。6.【06深圳】工程代建 约定向建筑施工企业交纳承包合同保证金的；（四）施工现场的项目经理或其他现场管理人员接受建筑施工企业的任免，调动和聘用的：（五）承包人组织项目施工所需 ...
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法定代表人。其他直接责任人员，是在单位犯罪中具体实施犯罪并起较大作用的人员，既可以是单位的经营管理人员，也可以是单位的职工，包括聘任、雇佣的人员。XX 不是被告单位的员工，在被告单位没有任何职务，在被告单位没有拿过一分钱的工资或提成，称呼被告人XXXX，那仅是一代号，导致被误认为是被告单位的总是被告 ...
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意见》或《辩护词》的附件提交给承办单位。 二、不宜按犯罪处理 【中高级管理人员】涉嫌非法集资犯罪，但有可能兑付和返还集资款项的，可以暂缓刑事立案。 ，帮助晚会损失的，可以不按犯罪处理。 【行政/财务人员】对于仅是提供劳务，定期领取固定数额工资（工资不是按照集资数额比例提成且没有明显高于当地平均工资水平 ...
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可以在店里顶二厘的身股，年底分红，能够分到240多两银子，是他平时工资的数十倍。制度出台后，马荀马上找到老板乔致庸，索回辞职信，说什么 ？ 按照常用的定义，股权激励是将公司股权或股权的收益权以某种方式授予企业的中高层管理人员和业务、技术骨干，形成权利和义务相互匹配的所有权、收益权、控制权关系，从而激励 ...
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检会2015第11号】（以下简称“意见”】六（5）明确：“对于是提供劳务，定期领取固定数额工资（工资不是按照集资数额比例提成且没有明显高于当地平均工资 （2）明确：“对于直接实施非法集资业务的部门负责人以上的中高级管理人员，具有非法集资主管故意的财务人员，应当按照其在犯罪中的地位及所起的作用定罪处理。 ...
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