。甲方为乙方办理有关社会保险手续。 第十一条 乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按国家、北京市有关规定执行。甲方按____________支付乙方病假工资。 第十二条 合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的； （四）甲方未依法为乙方缴纳社会保险费的。第二十五条 本合同期限界满后，因甲方原因未办理终止手续， ...
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1、用人单位能否解除怀孕期间的员工？ 这个问题要分两部分来看，若怀孕期间的员工的，有下列第三十九条情形，用人单位仍可以单方面解除劳动关系， 缴纳的生育保险费基数低于女职工上年度平均工资收入，那么将导致女职工领取的生育津贴低于其正常出勤期间的工资，企业需要予以差额补足。 深圳现在执行的是生育医疗保险， ...
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工伤条款可能引发社会问题 如果途中工伤条款被废除，劳动者除了身体上所遭受的侵害无法得到足额赔偿外，还无法像工伤职工一样获得一次性的医疗补助和就业补助 工伤赔偿的权利，尽管这些人往往能够获得另外的补偿（如交通事故意外伤害保险费）。{5}(P72) 新西兰2001年的《伤害预防、康复和赔偿法》第29条规定 ...
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企业包括个体工商户，都应当按照条例的规定，为本单位全部职工或者雇工缴纳工伤保险费，我国境内的各类企业职工和个体工商户的雇工，均有权依照本条例的规定 瞒报工资总额或者职工人数，或者用人单位、工伤职工及其直系亲属骗取工伤保险待遇，或者医疗机构、辅助器具配置机构骗取工伤保险基金支出的，都要处以罚款，构成犯罪 ...
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社会保障 社会保障立法 党的十六届三中全会通过的《中共中央关于完善社会主义市场经济体制若干问题的决定》（以下简称《决定》）明确提出了完善社会主义市场经济体制的目标和 条例》（1999年9月）、《社会保险费征缴暂行条例》（1999年1月）等。另外，在养老保险、医疗保险等方面国务院下发了有关政策性文件。 ...
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认定，是否能反推确认劳动关系的时间点？ 5、 解除或终止劳动关系的一次性工伤医疗补助金和一次性工伤就业补助金需不需要承担？ 6、 本案从员工和公司不同的利益立场 保险条例问题的答复》：根据《工伤保险条例》第二条、第六十一条等有关规定，离退休人员受聘于现工作单位，现工作单位已经为其缴纳了工伤保险费，其在 ...
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纠纷 （3）健康保险合同纠纷 319、再保险合同纠纷 320、保险经纪合同纠纷 321、保险代理合同纠纷 322、进出口信用保险合同纠纷 323、保险费纠纷 二十八、票据纠纷 324、票据付款请求权纠纷 325、票据追索权纠纷 326、票据交付请求权纠纷 327、票据返还请求权纠纷 328、票据损害 ...
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欧元 +1342欧元，+21.2％ 法人所得税和营业税 1998：56.2％ 2005：38.7％ -17.5％ 社会保险费比例 1998：42.1％ 2005年6月30日前：41.9％ -1.1％ 2005年7月1日 ...
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纠纷 （3）健康保险合同纠纷 319、再保险合同纠纷 320、保险经纪合同纠纷 321、保险代理合同纠纷 322、进出口信用保险合同纠纷 323、保险费纠纷 二十八、票据纠纷 324、票据付款请求权纠纷 325、票据追索权纠纷 326、票据交付请求权纠纷 327、票据返还请求权纠纷 328、票据损害 ...
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方案。要进一步扩大社会保险覆盖面，并提高征缴率。同时，要制定有效措施，核实社会保险费的缴费基数，将合法收入纳入其中，改变目前的缴费基数大大低于职工的实际 大学出版社2002年9月版。 {2}刘钧：《运行与监管中国社会保障资金问题分析》，清华大学出版社2003年10月版。 {3}周顺明：《社会保障预算》 ...
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