华泰生物科技有限公司与李清辰产品责任纠纷案为典型案例。在该案中,二审法院依据《审理食品药品案件司法解释》第3条,强调消费者是相对于生产 立法的精神,一审法院驳回了刘光荣的诉讼请求。二审法院认为一审法院的判决并无不当,维持原判。 5沈阳市沈河区人民法院一审民事判决书,(2017)辽0103民初10791 ...
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调整对象,不适用先刑后民原则。要求驳回上诉,维持原判。 A答辩称: 我不承担责任。 二审法院认为: 劳动部《关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干 保证并没有违反法律、行政法规强制性规定,从而认定人事保证合同为有效合同,遂判决被保证人存在违反合同约定的行为,给权利人造成了损害,保证人承担人事保证责任 ...
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共有具备理论依据;另一方面, 司法实践中也存在着商标专用权共有、分割专利权财产权的判决。由此, 笔者认为在夫妻财产中知识产权财产权的使用及收益都具有可分割 核准注册的权利内容, 不属于本案审理范围。最终, 二审法院驳回上诉, 维持原判。 从一审及二审法院判决我们可以看出, 本案的争议焦点如下: (1) ...
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调整对象,不适用先刑后民原则。要求驳回上诉,维持原判。 A答辩称: 我不承担责任。 二审法院认为: 劳动部《关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干 保证并没有违反法律、行政法规强制性规定,从而认定人事保证合同为有效合同,遂判决被保证人存在违反合同约定的行为,给权利人造成了损害,保证人承担人事保证责任 ...
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调整对象,不适用先刑后民原则。要求驳回上诉,维持原判。A答辩称: 我不承担责任。二审法院认为: 劳动部《关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干 保证并没有违反法律、行政法规强制性规定,从而认定人事保证合同为有效合同,遂判决被保证人存在违反合同约定的行为,给权利人造成了损害,保证人承担人事保证责任。 ...
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调整对象,不适用先刑后民原则。要求驳回上诉,维持原判。A答辩称: 我不承担责任。二审法院认为: 劳动部《关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干 保证并没有违反法律、行政法规强制性规定,从而认定人事保证合同为有效合同,遂判决被保证人存在违反合同约定的行为,给权利人造成了损害,保证人承担人事保证责任。 ...
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调整对象,不适用先刑后民原则。要求驳回上诉,维持原判。 A答辩称: 我不承担责任。 二审法院认为: 劳动部《关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干 保证并没有违反法律、行政法规强制性规定,从而认定人事保证合同为有效合同,遂判决被保证人存在违反合同约定的行为,给权利人造成了损害,保证人承担人事保证责任 ...
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共有具备理论依据;另一方面, 司法实践中也存在着商标专用权共有、分割专利权财产权的判决。由此, 笔者认为在夫妻财产中知识产权财产权的使用及收益都具有可分割 核准注册的权利内容, 不属于本案审理范围。最终, 二审法院驳回上诉, 维持原判。 从一审及二审法院判决我们可以看出, 本案的争议焦点如下: (1) ...
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因合伙关系是建立在合伙人自愿合作的基础上,童伟艺已无合伙意愿,因此应当解除合伙关系,二审判决认定并无不当。(本案中的合伙人为两人) 二、三名以上合伙人中的一人主张 凌丽芳和凌建芳三人应当对龙盛食品经销部享有同等的权利、负有同等的义务,原判判定在其中一人即凌明芳退出后,由其他二人即凌丽芳和凌建芳继续经营 ...
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共有具备理论依据;另一方面, 司法实践中也存在着商标专用权共有、分割专利权财产权的判决。由此, 笔者认为在夫妻财产中知识产权财产权的使用及收益都具有可分割 核准注册的权利内容, 不属于本案审理范围。最终, 二审法院驳回上诉, 维持原判。 从一审及二审法院判决我们可以看出, 本案的争议焦点如下: (1) ...
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