威胁”的谈判筹码,使得弱势方不得不屈从于强势方的意志,谈不上真正的“意志自由”。这在用人单位与劳动者之间的关系、具有垄断地位的大企业与中小企业和消费者之间的 接着是反垄断法,然后是证券法,较晚出现的是消费者权益保护法;以政府这支强有力的手来保护在交易中处于弱势的当事人,尽可能去实现实质公正;这就是所谓 ...
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款规定。该案涉及到对精神病人这一类弱势者是否和如何给予特殊保护的问题。在国际层面上,以妇女权益的维护为例,20世纪80年代国际人权司法开先例的断案, 是城市的老年人、妇女、残疾人、失业人员、退休人员,而对我国最需要保障的农村劳动者则几乎没有任何保障。我国宪法对农民这一弱势者规定不足。 2.对权利的规定 ...
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凸显期。这就使关注弱势群体、解决弱势群体问题具有更重要的意义。同时,目前我国弱势群体具有很强的集中性和群体性。这个特点一方面使他们表达和追求自己的利益的 当事人提供的一项法律服务制度。为增加对农民合法权益的保护,必须疏通司法渠道。一要确立以国家法律援助为主的法律援助模式,使之成为现代社会一项必须承担的 ...
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稳定发展与维护及经济发展都具有重要的意义与影响。 《残疾人就业条例》规定国家对残疾人就业实行集中就业与分散就业相结合的方针,促进残疾人就业。县级以上人民政府 体力劳动,工作不稳定,收入也微博。另外残疾人中脑力劳动者仅占了3.4%的比例。盲人的就业渠道相比之下更是的单一,在1997年和1999年国家发布 ...
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的统一。正如《合同法》不等同于《消费者权益保护法》,却将《劳动合同法》等同于《劳动者权益保护法》,这在法理上是错误的[]。下面我综合各种社会因素,来 的是分享性服务。他们认为,现行《劳动合同法》为了实现倾斜保护劳动者的目的,为原本简单灵活的雇佣关系增加了一系列诸如劳动合同订立期限、劳动合同解除条件的 ...
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进步。不过,考虑到我国工会制度改革的滞后,对这种进步的意义还不可高估。用人单位的劳动保障义务缺乏劳动者和工会有效的制约,集体协商机制也没有比较完善 程序来进行。这对于防止用人单位滥用规章制度、保护劳动者合法权益必将起到积极作用。《劳动合同法》中还可以见到大量的用人单位的新增义务,例如建立职工名册备查的 ...
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关系的解除,但是也存在很大一部分可能是用人单位在某一方面存在着管理制度方面的欠缺或者企业内部存在另一些原因等。但是就目前来说,很多用人单位在协商一致 的一项内容,因此针对经济补偿金的法律制度就发挥了异常重要的角色意义。为了进一步增强对劳动者合法权益的保护,深入对经济补偿金制度的法律研究工作,旨在为建立 ...
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、在预告期内与用人单位间劳动关系存续状态、劳动合同解除效力发生的时点等问题。本文拟从劳动合同解除纠纷案例出发,比较世界各国劳动法律中有关 ;有利于市场合理优化配置社会劳动力资源;改善劳动者与用人单位地位不平等的现状,充分保护劳资市场中处相对弱势地位的劳动者的合法权益。 参考文献 [1]徐智华.劳动法学 ...
//www.110.com/ziliao/article-842685.html -
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国际法《保护生物多样性公约》《粮食和农业植物遗传资源国际条约》等提出惠益和分享以及农民权等理念, 但这些规定并未切实保障发展中国家农民的权益。 视为从分子自然主义到一种更具有前瞻性和操作性的方法的转换, [9]1487在技术实践的意义上创造了绝对的权力。[10]92-93 转基因技术新发展提升了专利法 ...
//www.110.com/ziliao/article-823098.html -
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国际法《保护生物多样性公约》《粮食和农业植物遗传资源国际条约》等提出惠益和分享以及农民权等理念, 但这些规定并未切实保障发展中国家农民的权益。 视为从分子自然主义到一种更具有前瞻性和操作性的方法的转换, [9]1487在技术实践的意义上创造了绝对的权力。[10]92-93 转基因技术新发展提升了专利法 ...
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