，要求用工单位支付报酬以及各项赔偿金，共计2万5千余元。法庭将择期作出一审判决。而在类似的劳动争议案件中，随着劳动者与用工单位的关系日渐复杂，不少争议 所述属实，且证据充分，本案判决结果大概率是公司胜诉，解除合同合法。主要理由有两点： 1、从合理性来看。在工作区域、工作时间，员工穿短裤上班确实不妥， ...
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，保险标的的危险程度显著增加的，被保险人应当按照合同约定及时通知保险人，保险人可以按照合同约定增加保险费或者解除合同。保险合同解除的，应当将已收取的保险费按照合同 且营运行为导致危险程度增加，保险公司主张免赔的理由成立。法院遂作出一审判决，判令保险公司在交强险财产损失赔偿限额范围内赔付肖先生2000元 ...
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王军主张蒋女士赔偿实际损失7.5万元于法有据，法院予以支持。最终，法院一审判决被告蒋女士双倍返还王军购房定金4万元，并一次性赔偿王军损失7.5万元。案件 ，并提出了撤件要求。经过三方协商，10月14日各方均同意解除合同并一起去房产局撤件。合同解除后，卖主在返还俞教授购房款时，扣了她3万元违约金。房子没 ...
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，宏达公司偿还该协议书项下的两笔款项中，第一笔款偿还的时间比协议书约定的时间迟了一天，但这并不足以导致开封县工行签订该协议的目的无法实现 工行始终未解除宏达公司房地产的抵押手续，协议书没有完全履行主要责任在于开封县工行。因此，原审判决认定2002年12月22日的《协议书》变更了双方借款合同及抵押合同 ...
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。因此，黄某认为实获红利低于预期水平从而认为未能实现合同目的，要求解除合同，缺乏事实依据。故判决驳回上诉，维持原判。【评析】以“理财投资有收益+人身风险 提示书、演示利益测算、电话回访、定期寄送收益信息材料等方式。上述披露方式按照时间顺序，可分为事先和事后两个阶段。所谓事先，即在投保时，通过产品说明书 ...
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案，不服广东省东莞市第二人民法院（2012）东二法民一初字第5236号民事判决，向本院提起上诉。本院受理后，依法组成合议庭进行了审理，现已审理终结。 职登记表中关于工资约定的变更，因此，魏某某的工资应适用劳动合同中关于“魏某某正常工作时间工资按劳动法执行，初始工资额为5000元/月；全年平均每月天数为 ...
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因此，出租方有时就会拒绝收房租，然后说你不交房租，根据合同约定，我单方和你解除合同。对付这种行为的最有效方式就是到公证处做提存公证，当你把 租赁期内遇政府拆迁征收对装修部分的补偿归承租人所有，如果没有类似的约定，法院的判决会根据的剩余租赁期计算出属于承租人的装修部分赔偿金，另一部分属于出租方所有。这样 ...
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的诉讼，均经30年的时效而消灭……”②《德国民法典》对因合同无效或者行使合同解除权而产生的非正常清理合同中的请求权的时效期间为30年。③《埃塞俄比亚民法典》 ，认为绝对无效的民事行为由于自始就不发生法律效力，因此主张该行为无效不受时间的限制，而可变更、可撤销的民事行为，撤销权人必须在规定的期限内行使 ...
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抗辩权，无法确定系其中一方违约在先。在过去十年时间中，系争房屋的买卖合同始终未能完全履行，同时也并未解除，双方都可以通过法律途径尽早解决纠纷，却始终僵持 系争房屋登记到原告名下，相关税费由双方依法负担。据此，法院作出如下判决：一、原告应于本判决生效之日起10日内支付被告购房余款53万元；二、被告应于本 ...
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工资一样，同样属于未及时足额支付劳动报酬，同样会面临上述拖欠工资的劳动者可以解除合同和支付赔偿金的风险。 所谓克扣工资，是指用人单位无正当理由扣减劳动者 的费用，包括劳动者本人工资的个人所得税、劳动者个人负担的社会保险费、协助执行法院判决、裁定由劳动者负担的抚养费、赡养费等，不属于克扣工资。 3、以贷 ...
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