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是为维护公平,以加工承揽这一产生留置权的典型合同关系为例,承揽人在定作人提供的材料上已经添附有自己的劳动成果,使其价值增加。如抵押权优先于留置权受 的通过标准是债权人人数与债权数额双多数原则。但判断债权数额是否通过的表决基数标准财产担保债权总额的二分之一以上,也就是说,别除权人虽然可以参加表决,但 ...
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在很多时候并不准确,甚至是南辕北辙。 为什么会发生这种冲突和对立?如何看待死亡赔偿金制度的中的不同标准?这将是本文所要探究和解决的问题。我们希望通过这样 的收入是不同的。当然,我们不能够说所有的劳动收入差异都是公平而且理所当然。但是,既然我们将死亡赔偿金认定为是“继承损失说”,那么,以一个统一的“人均 ...
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保险条例规定上下班途中受到“非本人主要责任的交通事故”可认定为工伤,“非本人主要责任”如何理解?具体是指“责任”、“次要责任”、“同等责任”。 如果交警部门出具的 日针对企业复工复产中普遍关心的劳动用工、劳动关系、工资待遇、社保缴费等方面有关问题进行了解答,其中关于工伤认定问题,人社部意见如下: 《 ...
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然而,这种所谓的限制和明确只是相对的,并不具有多少的可操作性,反而是将司法解释如何具象化推向了两难的境地。问题的本质就在于预备行为本身导致的违法相对性的模糊。 个方面的缘由:一是为了加大打击假药犯罪的力度,将既遂标准提前;二是危险状态在司法实践中认定起来比较困难。《刑法修正案(八)》颁布之前,假药涉 ...
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名自称是E公司的员工,向仲裁委员会起诉要求该公司支付拖欠的工资及经济补偿金,经劳动仲裁委组织调解,双方迅速达成调解协议,该公司承诺支付21名申请人工资 财产行为的效力认定。最高人民法院《关于人民法院执行工作若干问题的规定(试行)》第44条和第48条对被执行人或他人擅自处分已保全的财产如何处理进行了详细 ...
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,人体伤害、死亡还可能造成其他财产上的损失,如伤残误工的工资损失,护理伤残的误工损失,丧失劳动能力或死亡所造成其扶养人的扶养费损失等,这些损害也 物品遗留于患者体内,足以证明医务人员具有过失,以及医务人员故意侵权,均为主观标准认定医疗过错。 第四,医疗过错分为医疗技术过错、医疗伦理过错和医疗管理过错, ...
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少数大企业对市场的独占和垄断。独占和垄断不仅可使大企业不通过提高劳动生产率、提高产品质量就能获取高额垄断利润,而且消灭了竞争对手,减少了竞争主体 银行体系。 2、完善税法,加强对中小企业的税收扶持。首先要重新划分小规模纳税人认定标准,对小规模纳税人的划分,应选择特定范围的行业实施。对从事货物零售业务的 ...
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有权向第三人追偿。 工伤是劳动者在劳动过程中面临的职业风险,职工因工作原因受到伤害或者患职业病,且经工伤认定的,享受工伤保险待遇。在工伤保险实践 一直未有明确表态,导致各地遵循各自不同的标准进行操作,由此引起实践中的混乱与矛盾。凡建立起工伤保险制度的国家,都面临着如何妥善处理侵权损害赔偿与工伤保险之间 ...
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需要夫妻双方还款供养,夫妻双方对于按揭房屋都是有贡献的,即便非按揭人没有工资收入,家务劳动本身也可视为一种贡献。这种贡献应当划归主动增值的范畴。所以,对于按揭 可以苛责该方而要求其分担损失的理由,这看起来不甚对称,然而却并不公。 至于如何补偿方为适当,应先处理添附补偿问题。房产装修依物权法理论应为添 ...
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这个项目并不需要花费特别多的时间与精力。在协调分目标时可以运用契约、合同的办法来建立相邻部门的联系。鼓励相邻部门、环节之间自己进行协商,达成契约 ,这种积极向上、建功立 业、通过诚实劳动建设一个好电厂的积极性本来就存在。所以,我们说,不是调动积极性的问题,而是如何尊重这种积极性、爱护这种积极性的问题 ...
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