仍可依照《民法通则》第一百一十九条规定获得赔偿，且不以离婚时提出为限。因此，家庭暴力引起的人身损害赔偿一直有法律予以调整，并不属于离婚损害赔偿范围 离婚与侵害行为之间具有因果关系，同时财产损失与侵害行为、离婚之间具有因果关系，精神损害与侵害行为之间具有因果关系，而且都必须在离婚时才有权提出。如果在婚姻 ...
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与重构》，论文天下//www.lunwentianxia.com/2007-11-22； [4]张安民：《交通事故人身损害赔偿案件中的精神损害赔偿问题》，东方法眼//www.dffy.com/2007-12-11。 湖南省双牌县人民法院 郑国军...
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损害赔偿解释第十二条？ 关键问题是如何理解人身损害赔偿解释第十二条告知其按《工伤保险条例》的规定处理，是否意味着受害职工只能请求工伤保险待遇，不能 工伤认定和劳动仲裁？ 不管属于以上哪种情况，工伤认定是前置程序。由于工伤事故损害赔偿纠纷和工伤保险待遇纠纷都是源于工伤事故这一法律事实，工伤认定之后，才 ...
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另有规定者，不在此限。[28] 最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二条规定过失相抵原则，并没有明确指出只适用于过错责任 页，中国人民大学出版社 2003年10月第1版 [16] 曾隆兴：《现代损害赔偿法论》第561-562页，1998年11月修订第三版。 [17] 王泽鉴 ...
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另有规定者，不在此限。[28] 最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二条规定过失相抵原则，并没有明确指出只适用于过错责任 页，中国人民大学出版社 2003年10月第1版 [16] 曾隆兴：《现代损害赔偿法论》第561-562页，1998年11月修订第三版。 [17] 王泽鉴 ...
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重大的变化。 所谓工伤，又称职业伤害，指职业危险因素给处在劳动过程中的劳动者造成的伤害，包括急性伤害和慢性伤害。急性伤害即因工伤亡。慢性伤害亦称 人身损害，应当按照《工伤保险条例》的相关规定请求工伤保险赔偿，不能直接对用人单位提起人身损害赔偿的民事诉讼。第二，即使用人单位没有给劳动者建立工伤保险关系， ...
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》施行后，《办法》同时废止，垫付责任制度随之取消。由于《道路交通法》对民事责任规定粗略，出租人、出借人、发包人、被挂靠人应承担什么责任，实践中出现新的争议。民法 位利益。 五、雇员、帮工人故意或重大过失致人损害。根据《人身损害赔偿司法解释》第九条、第十三条的规定，雇员、帮工人故意或重大过失致人损害时， ...
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以前的司法解释中不支持刑事附带民事诉讼中的精神赔偿的规定因为与《人身损害赔偿解释》不一致而不再有效。也许有人会提出运用刑事诉讼程序审理刑事案件是否不 法律出版社1996年版。 ⑧见最高人民法院《关于执行〈中华人民共和国刑事诉讼法〉若干问题的解释》第一百条。 ⑨王利明、杨立新著《侵权行为法》第378页， ...
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责任方式，一目了然，不再赘言。第16条规定人身损害赔偿的范围、第17条规定以相同数额确定死亡赔偿金、第18条规定被侵权人死亡后谁可以成为请求权 至少有如下几种： 1.作为停止侵害、排除妨碍、消除危险、返还财产成立前提的情形，有些并非侵权行为侵权行为torts，在词源学上，源于拉丁文tortus，表示一 ...
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选择依照本法要求对方承担违约责任或者依照其它法律要求其承担侵权责任。这就是说，受损害方以合同纠纷为由起诉对方后，既可以选择依照合同法要求对方承担违约责任（即 权利，就构成侵权。按照合同法第122条规定，本案中，原告有权要求适用消费者权益保护法追究被告人身损害赔偿的侵权责任。那么，消法是如何为消费者设定 ...
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