相应的学历、语言能力和旅游从业经历,并与旅行社订立劳动合同的人员,可以申请取得领队证。 第四十条 导游和领队为旅游者提供服务必须接受旅行社委派,不得私自承揽 旅游者和第三人承担。 第六十五条 旅游行程结束前,旅游者解除合同的,组团社应当在扣除必要的费用后,将余款退还旅游者。 第六十六条 旅游者有下列 ...
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具有相应的学历、语言能力和旅游从业经历,并与旅行社订立劳动合同的人员,可以申请取得领队证。第四十条导游和领队为旅游者提供服务必须接受旅行社委派,不得私自承揽导游 由旅游者和第三人承担。第六十五条旅游行程结束前,旅游者解除合同的,组团社应当在扣除必要的费用后,将余款退还旅游者。第六十六条旅游者有下列情形 ...
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起至 年 月 日止。2、无固定期限:自 年 月 日起至双方约定的解除、终止合同的条件出现时止。3、以完成一定工作任务为期限:自 年 月 日起至 如甲方主管部门要求不再开展人才派遣业务,甲方应提前通知乙方,本合同解除。(四)如甲方违反本合同的规定,乙方可以要求解除合同。(五)因不可抗力事件致使本合同无法 ...
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的债权,是指基于扶养关系、抚养关系、赡养关系、继承关系产生的给付请求权和劳动报酬、退休金、养老金、抚恤金、安置费、人寿保险、人身伤害赔偿请求权等权利。 第 。 第九十三条【约定解除】当事人协商一致,可以解除合同。 当事人可以约定一方解除合同的条件。解除合同的条件成就时,解除权人可以解除合同。 第九十四 ...
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相应的学历、语言能力和旅游从业经历,并与旅行社订立劳动合同的人员,可以申请取得领队证。第四十条 导游和领队为旅游者提供服务必须接受旅行社委派,不得私自承揽导游 旅游者和第三人承担。第六十五条 旅游行程结束前,旅游者解除合同的,组团社应当在扣除必要的费用后,将余款退还旅游者。第六十六条 旅游者有下列情形 ...
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纠纷案件中,因用人单位作出开除、除名、辞退、解除劳动合同、减少劳动报酬、计算劳动者工作年限等决定而发生劳动争议的,由用人单位负举证责任。 第七条 在法律 人,由人民法院交公安机关看管。在拘留期间,被拘留人承认并改正错误的,人民法院可以决定提前解除拘留。第一百一十六条拘传、罚款、拘留必须经院长批准。拘传 ...
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相应的学历、语言能力和旅游从业经历,并与旅行社订立劳动合同的人员,可以申请取得领队证。 第四十条 导游和领队为旅游者提供服务必须接受旅行社委派,不得私自承揽 旅游者和第三人承担。 第六十五条 旅游行程结束前,旅游者解除合同的,组团社应当在扣除必要的费用后,将余款退还旅游者。 第六十六条 旅游者有下列 ...
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相应的学历、语言能力和旅游从业经历,并与旅行社订立劳动合同的人员,可以申请取得领队证。 第四十条导游和领队为旅游者提供服务必须接受旅行社委派,不得私自承揽导游 旅游者和第三人承担。 第六十五条旅游行程结束前,旅游者解除合同的,组团社应当在扣除必要的费用后,将余款退还旅游者。 第六十六条旅游者有下列情形 ...
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起至 年 月 日止。2、无固定期限:自 年 月 日起至双方约定的解除、终止合同的条件出现时止。3、以完成一定工作任务为期限:自 年 月 日起至 如甲方主管部门要求不再开展人才派遣业务,甲方应提前通知乙方,本合同解除。(四)如甲方违反本合同的规定,乙方可以要求解除合同。(五)因不可抗力事件致使本合同无法 ...
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起至 年 月 日止。2、无固定期限:自 年 月 日起至双方约定的解除、终止合同的条件出现时止。3、以完成一定工作任务为期限:自 年 月 日起至 如甲方主管部门要求不再开展人才派遣业务,甲方应提前通知乙方,本合同解除。(四)如甲方违反本合同的规定,乙方可以要求解除合同。(五)因不可抗力事件致使本合同无法 ...
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