管理机构或者其他审批机构都应当要求转让方终止产权转让活动，必要时应依法向人民法院提起诉讼，确认转让行为无效。这些违规行为几乎都可以归入欺诈、胁迫、恶意 完成“清算”。在具体的国企所有权转让个案中，对职工应否补偿、补偿多少以及补偿金来源，往往取决于企业所在地政府的财政状况、当地生活水平、政府与私人受让者 ...
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要是用来鼓励向保险公司介绍新的投保人以便该公司可根据医疗保险方案向政府申请补偿金，都在犯罪之列。由于对法人成员犯罪曝光的增多，对法人犯罪的曝光也 就可以了。假定公司的其他未参与人有能力去监视这一欺诈职员，可以要求公司支付非法所得及其社会成本之和。 但是，这一基本原则并不能解释指导原则对于非法所得的关注 ...
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旅店、商场从事餐饮服务业的合同。承租人、承包人以非典型肺炎疫情发作期间客流量锐减为由要求出租人、发包人减免租金、承包金。 例如，承租人承租出租人的房屋作酒店生意因 承担停发或克扣工资的经济补偿金； 对于在非典型肺炎疫情期间，劳动者非因患非典型肺炎或被隔离留观而不能正常上班工作的，可以适当减发工资。 ( ...
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，公司有权单方解除其劳动关系并不需要支付任何经济补偿金。请问，公司以李某未婚先孕为由解除其劳动关系的理由充分吗?【解答】公司以李某未婚先孕为由解除 关系的规定与法律规定相违背。未婚先孕同样可以享受产假。妇女生育产假是法定的，不管是否符合计划生育政策，员工提出要求休产假企业应当无条件的批准。国家规定产假 ...
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何等的无力和不堪，一点也不有趣！ 有这么几件事情，不知同行怎么看，或许可以给一些警醒。 去年，办理一个案件。有一天会见当事人的时候，明显感觉到其脸上 有一起律师代理（多位）员工一方要求单位进行经济补偿的劳动争议案件。几次庭审下来，单位自觉理亏，可就是不愿意据实支付经济补偿金。最后，单位遣人与员工的律师 ...
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各地不同的法律后果A答：(一)广东的做法是，要求单位补交而单位不补交才可以获得经济补偿广东高院《关于审理劳动人事争议案件若干问题的座谈会纪要》(粤 是什么?劳动者不愿意缴纳社会保险费，并书面承诺放弃参加社会保险的，该书面承诺无效。劳动者可以此为由解除劳动合同，但要求用人单位支付经济补偿金的，不予支持。...
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拆迁时，就容易滋生纠纷。随着经济房价的飞涨，房屋拆迁时，拆迁部门所支付的补偿金往往高于房屋的交易价格。因此，无证房产只能享受有限的保护，产权人应该及时办理房产 更早至五六十年代，在当时很少的手续就可建成，如果用现在法律要求分析可以归为违章建筑，这显然不行，所以，必须结合建筑物形成时法律规定确定合法与 ...
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拆迁时，就容易滋生纠纷。随着经济房价的飞涨，房屋拆迁时，拆迁部门所支付的补偿金往往高于房屋的交易价格。因此，无证房产只能享受有限的保护，产权人应该及时办理房产 更早至五六十年代，在当时很少的手续就可建成，如果用现在法律要求分析可以归为违章建筑，这显然不行，所以，必须结合建筑物形成时法律规定确定合法与 ...
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是否被单位解雇，单位均应当支付经济补偿金外加一个月的待通知金? 根据《劳动合同法》第四十条规定，有下列情形之一的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同： (一)劳动者患病或非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也 ...
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在劳动争议案件中，劳动者在主张要求用人单位支付工资报酬、未签订劳动合同的双倍工资，或者主张解除劳动关系的赔偿金、经济补偿金等诉求时，劳动仲裁庭和 举证证明。在大量的劳动争议案件中，许多劳动者常常只要能够提供一张“工作证”，就可以证明存在劳动关系，被诉公司自然面临败诉和赔偿的结果。但是，从反面来讲， ...
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