时、偿还贷款中的实际收入、购房和还款能力来展开思路进行调查。例如还款凭证、工资条收入等等都是可以考量的因素。 2.对于父母主张，在子女婚姻关系存续期间， 只有一方有意思表示，那么便不能认定为赠与。 同时，在认定是构成赠与还是暂借过程中，除了考量赠与人和受赠人的意思表示之外，应该考虑到赠与物标的额的大小 ...
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、没有加入工伤保险，8级伤残，我该咋办？16、老板扣我工伤期间工资合法吗？17、国家伤残鉴定7级的标准是？及赔偿标准？18、请问 伤残赔偿标准？ 40、2010年度广东省中山市8级工伤伤残赔偿标准？ 41、用人单位应该如何应对工伤赔偿官司？ 42、劳动者如何打赢工伤赔偿纠纷官司？ 43、十二指肠修补 ...
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办案的效率、对群众合法权益的保护造成比较大的影响。为了切实解决上述现实矛盾,应该在现有诉讼程序基础上,继续积极推进司法改革,使诉讼程序更加简易、便利、快速。为此 平均工资水平确定小额诉讼的标准。贵州、上海、深圳的工资标准是不一样的,在上海和深圳,人们拿五千元可能不当回事。但在贵州,对一个家庭来说五千元 ...
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斯公司1999年拿出7500万美元用于慈善损助，随即该公司又耗资1亿美元展开密集的广告攻势，惟恐自己的善行不为人知[3].而企业采取提高员工工资、为员工 构建和谐社会奠定牢固的基石。 要在具体案件中体现企业社会责任理念，笔者认为应该从以下三方面入手。 首先，正确认识劳动关系的特征及相关立法的宗旨。劳动 ...
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类案件的指导作用不容忽视，殊值注意。 需要说明的是，这里引起工伤的“第三人”应该是指除用人单位和本单位正在履行工作职责的职工以外的法人、其他组织或者个人 。农民工们被这些小“包工头”以每天几十元不等的价格雇请过来，从这些小“包工头”手里拿工资，由他们按排事务。农民工工作时间不固定，有事就来，没事就不来 ...
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这类案件的指导作用不容忽视，殊值注意。 需要说明的是，这里引起工伤的第三人应该是指除用人单位和本单位正在履行工作职责的职工以外的法人、其他组织或者个人。 包工头。农民工们被这些小包工头以每天几十元不等的价格雇请过来，从这些小包工头手里拿工资，由他们按排事务。农民工工作时间不固定，有事就来，没事就不来， ...
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罪 最高法院将本罪概括为非法处置进口的固体废物罪。应该说存在缺陷，会导致不当缩小处罚范围。因为进境与进口毕竟不是等同概念。例如，某外国公司将一船固体废物 对该河段渔业资源行使管护权，并先后雇请了18人，每人每月工资平均850元左右，至案发共计支付了工资、设备费、宣传费、交通工具费等共计14万余元。在 ...
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有多可悲。三是经济帐。做为一个公务员，一年能从国家领多少工资奖金，一生又能拿多少工资奖金，再与其他单位人员，下岗工人比比，知道我们税务部门收入是很不错的 而自警，为奋发有为、先忧后乐而自励，时刻把握住自己，使自己立于不败之地。第三是过好金钱关。应该做到知足常乐，君子爱财取之有道。坚决不能以权换钱 ...
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内容摘要：我国1979年刑法中没有这种犯罪的规定，是因当时国家工作人员的工资由国家发给，没有其他来源，国家工作人员有巨额财产很容易被发现。而改革开放以后 检察院和公安机关有权象有权向有关单位和个人收集、调取证据。有关单位和个人应该如实提供证据。拒此，刑事诉讼法规定的证明责任的原则主要是：（1）证明责任 ...
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步侦查方向和侦查重点时，有人认为：谁拿着8万元的收据（记账联）就证明谁收到了8万元的业务收入，谁的嫌疑就最大，就应该将谁作为侦查的重点。显然这种分析 介绍。 [4] 在讨论该案过程中，有人对该思路提出反驳，问偷了你工资条，是不是就偷走了你的工资？这无疑是对该种逻辑错误的直接有力的反驳。 [5] 许霆 ...
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