协调机制的缺失与断裂。 劳动关系协调就是劳动权利义务的设定和维护，劳动关系协调的基本目的是既要保障双方的合法权益又要维持经济发展和社会稳定。劳动关系协调不 ，首先仲裁本身要有自己的特色，摒弃司法化倾向。仲裁的特色就体现在三方原则上，关键的问题是如何使企业、工会的代表摆脱形同虚设的现状，在仲裁庭上独立 ...
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，如何维护公司的少数股东的知情权与表决权的问题;二是在已经形成的企业集团当中，如何保护企业集团中的控制企业的少数股东以及从属公司的少数股东的合法权益问题。 ，董事、监事、经理应当遵守公司章程，忠实履行职务，维护公司利益，不得利用在公司的地位和职权为自己牟取私利。董事、监事、经理不得利用职权收受贿赂或者 ...
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行政法室编著。 第一章总 则 第一条 为了规范社会保险关系，维护公民参加社会保险和享受社会保险待遇的合法权益，使公民共享发展成果，促进社会和谐稳定，根据宪法，制定 生产项目和效益收入的企业，因为没有缴费能力，只申报不缴费，这会影响社保基金的安全和有效运行，有可能间接损害参保人的合法权益，用人单位应对此 ...
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机关违法或不当实施执行行为提出异议，因为执行违法行为给他们的合法权益造成了损害，在分析第204条中的案外人时则认为，所谓案外人是指本案当事人以外的 的每一个条文，乃至每个法律用语，都应当是精练、明确的。唯有如此，法律规范才能指引人们正确地行使自己的合法权利，履行法定义务。由于利害关系人在《民事诉讼法》 ...
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主要负责人村民小组组长作为诉讼代表人进行诉讼。最高人民法院关于村民小组诉讼权利如何行使给河北省高级人民法院的复函(2006民立他字第23号)明确指出：村民小组长以村民小组 人也并不觉得自己失职。其实村民组长就是村民的一分子，受村民选举担任小组长，就体现了村民对他的信任，他就负有维护集体合法权益不受侵害 ...
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协调机制的缺失与断裂。劳动关系协调就是劳动权利义务的设定和维护，劳动关系协调的基本目的是既要保障双方的合法权益又要维持经济发展和社会稳定。劳动关系协调不 实效，首先仲裁本身要有自己的特色，摒弃司法化倾向。仲裁的特色就体现在三方原则上，关键的问题是如何使企业、工会的代表摆脱形同虚设的现状，在仲裁庭上独立 ...
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要平等对待、一碗水端平。政府不得为了增进自己由于私利而偏爱的某些企业的利益，而去剥夺、限制其他企业的合法权益。既不能在投资者所有制性质上有所偏袒，也 的奸商同流合污、狼狈为奸、助纣为虐。因此，消费者董事应当具有很高的素质，既要有德，始终不渝地把消费者利益的维护放在自己的心坎上；还要有能，通晓公司的经营 ...
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进行清偿。这样既维护了债权人利益，对拒不参加清算的股东行使了惩戒，同时也避免了对公司法人有限责任原则的无序突破，从而也较公平地保护股东的合法权益。当然， 该财产所有人系明信公司，在该公司被吊销企业法人营业执照后，公司的利益应属四股东所有，原告无权仅以自己的名义提起任何侵权诉讼，由此认为应驳回原告的起诉 ...
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以达到配股资格，国有控股公司向其“输血”而不惜牺牲自己的利益，间接损害国家利益；此外，关联企业利用转让定价等形式进行关联避税，关联交易还可能造成 的关联交易适用股东表决权排除制度，确实有助于防范不公平关联交易，保护中小投资者的合法权益。但有些学者对此制度持有异议，认为该制度虽然有助于实现公平，却有损于 ...
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表决权的问题；二是在已经形成的企业集团当中，如何保护企业集团中的控制企业的少数股东以及从属公司的少数股东的合法权益问题。 在上述分析基础上，本文试图探讨我国公司法现有规定的不足并提出完善我国公司立法的建议。 二、企业集团形成过程中的少数股东保护 要维护企业集团的少数股东的合法权益，就必须首先从 ...
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