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讨价还价,怎么敢去争取自己的什么权利、法律上规定的什么卫生条件、安全条件、文明生产的劳动条件、最低工资条件等。也就是说,他们的实力在实际上是弱小的, :“工商行政管理部门和其它有关行政主管部门在各自的职权范围内,依照法律、行政法规的规定,对利用合同危害国家利益、社会公共利益的违法行为负责监督处理;构成 ...
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”[36]以“质量不合格”作为对产品责任的界定,显然严重地缩小了产品责任法的保护范围。《产品质量法》在一定程度上纠正了这一问题,并且充实了有关产品责任的 ,受害人有取得赔偿的权利。”该法同时也对残疾赔偿金和死亡赔偿金的具体标准做出了规定。根据《国家赔偿法》第二十七条第2款,侵犯公民生命健康权,造成公民 ...
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的意见则强调条例规定的对被害人赔偿的范围标准,不仅考虑到对被害人合法权益的合理赔偿,而且兼顾了广大患者享受正常医疗服务的利益?医疗投入者政府所代表的国家利益;兼顾 ,即使是一件高达百万元的赔偿,也许算不了什么;而对于穷乡僻壤的一间连工资也发不出的合作医疗站而言,即使是一件不足千元的赔偿,也许足以使它 ...
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。 按照相关国际法文件的规定,借鉴发达国家的做法,我国应当 1、减少地区间在义务教育设施方面的差距,特别是为落后地区提供义务教育最低限度标准的设施,首先是 中央对中西部地区教育投资比例,实行中小学教师为“国家雇员”的制度,其工资由国库和地方政府共同开支,且其工资收入应当不低于社会中等收入水平等等。只要 ...
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其是否跳槽的关键因素。 (三)企业年终奖的三元解释 1. 工资国家统计局发布的《关于工资总额组成的规定》第4条规定工资总额包括奖金,《关于工资总额 目前我国劳动法律法规中对奖金的发放并无明确的具体规定,是否发放年终奖、发放奖金的条件、范围标准属于用人单位的自主权,而职工是否享有取得奖金的权利, ...
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的劳动收入主要以计件或项目收入为主,虽然部分专职人员有底薪,底薪也基本为当地最低工资水平,劳动报酬主要取决于接单量、单价和奖惩制度等。订单量受市场波动 劳动管理规定的环节,还是在相关规定调适环节,网约工均缺少有效话语权。在制定相关制度环节,包括劳动报酬的构成、劳动标准的制定、平台费用的提取比例、单项 ...
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体力劳动和其他有害身体健康工作的范围和工种名称,除过去已经批准的一些工种外,需要新增加的工种,由中央各主管部门会同卫生部提出,经国家劳动总局同意后实行;也可以 酌情处理。 十一、《暂行办法》第二条第(二)项规定,护理费的标准,一般不得超过一个普通工人的工资,其具体数额,由省、市、自治区根据本地区的具体 ...
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是启动劳动法律保护机制的钥匙,这里的劳动法律保护机制包括安全卫生制度、最低工资制度、工时和休假制度、工会与集体协商制度、劳动争议处理制度等方面 ,译.北京:法律出版社,2005:18.) [6]人格从属性在英美国家被称为控制标准(control test)(参见:李坤刚.论劳动关系中雇主之界定以英国 ...
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给予适当资助。各地根据经济社会发展状况,确定刑事被害人救助的具体标准范围,并将刑事被害人救助工作与落实法律援助、社会保障等相关制度相衔接,完善 ,取得法律职业资格。建立警察执法资格等级考试制度。为提高人民警察的能力素质,国家规定所有在编在职的公安机关人民警察必须参加执法资格考试,未通过考试的不得执法 ...
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章职工和职工(代表)大会第二十八条:集体企业的职工(代表)大会在国家法律法规的规定范围内行使下列职权:(五)审议并决定企业的职工奖惩办法和其他重要的 为人承担责任。 这种处分,不确定的因素是对处罚的时间的长度没有规定。当然,每月不超过本人月标准工资的百分二十。但是因为罚款的数额由企业决定,处罚的时间也 ...
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