人民法院强制执行。第四条 当事人在人民调解委员会主持下仅就给付义务达成的调解协议，双方认为有必要的，可以共同向人民调解委员会所在地的基层人民法院申请司法确认 经济补偿的，人民法院应予支持。第十四条 外国人、无国籍人未依法取得就业证件即与中国境内的用人单位签订劳动合同，以及香港特别行政区、澳门特别行政区 ...
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强制执行。 第四条 当事人在人民调解委员会主持下仅就给付义务达成的调解协议，双方认为有必要的，可以共同向人民调解委员会所在地的基层人民法院申请司法确认 支付经济补偿的，人民法院应予支持。 第十四条 外国人、无国籍人未依法取得就业证件即与中国境内的用人单位签订劳动合同，以及香港特别行政区、澳门特别行政区 ...
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强制执行。 第四条 当事人在人民调解委员会主持下仅就给付义务达成的调解协议，双方认为有必要的，可以共同向人民调解委员会所在地的基层人民法院申请司法确认 支付经济补偿的，人民法院应予支持。 第十四条 外国人、无国籍人未依法取得就业证件即与中国境内的用人单位签订劳动合同，以及香港特别行政区、澳门特别行政区 ...
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应当安排其它职务，并提供劳动者基本福利。因此，企业在聘用总经理时，劳动合同与聘用协议是应当单独签订的，或者在劳动合同中，单独设立一个聘用条款。避免把解聘与 万）、某美籍高管与新能源公司的解雇索赔案等。总而言之，外籍高管在就业合法性、适用某国法律方面，存在较为复杂的法律问题。 就业证、专家证 外籍高管 ...
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工作小时数的立法。所有这些都是关系契约法。而且，所有这些都几乎是美国就业关系的一部分。在存在集体谈判的场所，还需要加上NLRA、LMRA，以及大量有关 的；关系契约理论也详尽地阐述了缔约经济学和社会学；最后，关系契约理论在特许协议、最大努力条款等方面贡献独到。可见，关系契约的理论和现实贡献无与伦比。也 ...
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第3款。 3、备注：用人单位没有参加工伤保险的，不是必须到签有服务协议的医疗机构治疗。 （二）住院伙食补助费 1、标准：本单位因公出差伙食补助 时的统筹地区上年度职工月平均工资为基数，支付本人一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金（具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定）。 3、法律依据：《工伤 ...
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有偿劳动。随着我国人口的老龄化趋势，离退休人员及超过法定退休年龄的农民二次就业的情形越来越普遍，认定他们与现工作单位之间存在劳动关系有利于对这一人群的 规定：“已享受养老保险待遇的离退休人员被再次聘用时，用人单位应与其签订书面协议，明确聘用期内的工作内容。报酬、医疗、劳动待遇等权利义务。” 可见，上述 ...
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重大变化，致使原聘用合同无法履行，经当事人双方协商不能就变更聘用合同达成协议的。 (四)聘用单位由于体制改革、机构改革、濒临破产进行法定整顿期间或者事业发展 的固定部分，但不得低于当地城市居民最低生活保障标准。 自行择业期内重新就业的人员，聘用单位应当及时为其办理人事关系转移手续。 自行择业期满后仍未 ...
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执行的事务不可能由地方立法。如在德国，联邦的行政范围大体上在外交事务、劳动就业、海关以及联邦武装力量等方面；在丹麦，中央政府保留了国防、立法、警察和外交等 得以参与履行州的责任。根据第91条第2款的规定，联邦和州可以依照协议在教育计划、创立研究机构和跨地区的重要工程方面进行合作。[41]这种模式也应 ...
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及包括农民房屋地上附着物补偿费在内的补偿方案一揽子提交农村集体组织协商、签署安置补偿协议，由集体组织代领并转交有关补偿费。在补偿费的标准上存在与城镇房屋相比 的土地补偿费、帮助农民重新安置居所的安置补偿费，以及土地换社保模式中的城镇就业、社保、住房、教育、医疗等方面进城以后连续性保障的迅速落实。 2． ...
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