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欠薪,欠薪保障基金 近年来,农民工的工资拖欠问题日益突出,部分用人单位恶意拖欠职工工资的现象履见不鲜,鉴于我国尚无全国统一的可执行的工资保障规定,如何 能否建立一个第三方的机构来保障劳动者的权利。关于欠薪保障基金的立法最早出现在1966年的巴西,巴西建立了一个服务工龄保障基金,该基金仅保障雇佣合同结束 ...
//www.110.com/ziliao/article-183780.html -了解详情
制定、修改或者决定有关劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利、职工培训、劳动纪律以及劳动定额管理等直接涉及劳动者切身利益的规章制度或者重大事项时,应当 他们是不是主张修改?如果是,那他们希望修改哪些条款?对所有这些问题,现在都还没有确定的答案。最新出版的《中国企业家》杂志中有一项主要针对 ...
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社会责任的严重缺失所造成的恶劣后果。 对于企业是否应当承担社会责任的争议,现在应该暂告一段落。因为,在新的《公司法》第五条规定:公司从事经营活动 、千方百计压低雇工工资、延长劳动时间,随意加班加点、生产条件恶劣,环境污染严重,职工身心健康受到侵害等方面。造成这种现象的原因较多,有立法相对滞后、执法不严 ...
//www.110.com/ziliao/article-176050.html -了解详情
、办理退休手续发生的争议,不属于劳动争议案件受理范围。(本争议劳动行政部门现在亦不受理,需到公积金管理办公室投诉举报)二、关于一裁终局案件的 给予补助。第二十四条 失业人员在领取失业保险金期间死亡的,参照本市在职职工社会保险有关规定发给丧葬补助金。有供养直系亲属的,发给一次性抚恤金,抚恤金标准按失业 ...
//www.110.com/ziliao/article-167094.html -了解详情
的扩大,传统合作制原则已不能完全适应激烈的市场竞争的需要,其缺陷主要体现在: 其一,合作社集资方法的封闭性导致合作社资金的严重不足。在传统的合作社中, 其余40%用于股金分红(股金分红一般不得超过税后利润的20%)、集体福利基金、职工奖励基金等,即实质上实行的是按股分红。 合作社是中小生产者和消费者为 ...
//www.110.com/ziliao/article-166647.html -了解详情
月通过的《中华人民共和国煤炭法》第44条规定:煤矿企业必须为煤矿井下作业职工办理意外伤害保险,支付保险费。(d)建筑行业意外伤害保险。1997年11月通过的 尊重私人选择基点上兼顾公共利益的基因。在责任保险领域,这一特点突出地表现在:国家在立法方面颁布单行法规,在某些危险责任保险领域对契约自由进行干预 ...
//www.110.com/ziliao/article-163030.html -了解详情
单位工作发生交通事故,导致本人伤亡的,虽属违章,但其职务为司机,与企业职工违章操作造成事故伤害类同,按照工伤保险的基本原则,应认定工伤。如果属于犯罪行为 看法是不是机动车。原来,实务操作,行政和法院,也不作为机动车来认定工伤。现在倾向于对出事的电动车进行鉴定,看质量和车速是否符合机动车辆。 案例:王华 ...
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。另据媒体报道,东莞厚街最大的鞋厂绿洲鞋业有限公司总务部经理对记者说:现在工人缺口在6000人左右,订单满天飞,可是我们招不到人,不敢接,只能 ,是有理由的。首先,我们来看一下深圳企业薪酬待遇标准,2007年深圳市发布的企业职工最低工资标准是:关内(含福田区、罗湖区、南山区和盐田区)850元/月,关外 ...
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和演进,从基础层面反映出社会理念与制度水平的提升。我国的救助制度从建立到现在,经历了不同的发展阶段,由最初的残补性举措发展成一项重要的现代社会制度 ,旧的保障体制已不复存在,新的保障制度还未建立,这使那些在职、失业和退休职工的生活受到极大影响,成为中国转型期新的贫困群体,对社会的安全和稳定构成巨大威胁 ...
//www.110.com/ziliao/article-157608.html -了解详情
的权益的范围也在不断扩大。传统侵权行为法仅仅保护人身权、财产权等绝对权,而现在司法实践中,侵权行为法对其他一些合法的人身利益和财产利益也提供保护。学者 的赔偿。公安边防部门及其工作人员侵犯公民人身自由的,每日的赔偿金按照国家上年度职工日平均工资计算。2、对侵害公民健康权的赔偿。公安边防部门及其工作人员 ...
//www.110.com/ziliao/article-157312.html -了解详情
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