歧视的事实的，雇主就得证明存在与性别无关的实质性原因，或者证明性别是雇员受雇不可缺少的前提。如果性别歧视成立，雇主承担解雇无效的法律后果 ，保住工作至关重要。《解雇保护法》旨在为劳动个体提供全面的保持工作岗位的保护机制（Bestandschutz），它强制性规定，雇主行使正常解雇权时，不仅须遵守解雇 ...
//www.110.com/ziliao/article-213528.html -了解详情
（Larenz）总结了三个主要特征：首先，主观权利是法律以及意思之力；其次，主观权利是受法律保护的利益；最后，主观权利具有分配内容（Zuweisungsgehalt） 确认之诉[11]。但如果确认程序之实行可以使争议问题点有意义地、符合事实地被解决，即符合诉讼经济原则，则即使存在提起给付之诉可能性，也 ...
//www.110.com/ziliao/article-227183.html -了解详情
自由。这一自由也延及网络平台。但是，网络自由也存在着法定界限，受法律的合理规制。同时，网络文化法应当对网上非法言论加以否定和打击。 虚假广告仍然在很多地方的媒体大行其道。如果可以利用互联网资源充分揭露这些骗局，不但保护了广大消费者的权益，而且可以促使诚信观念深入人心，善莫大焉。因此笔者建议在消费者 ...
//www.110.com/ziliao/article-140533.html -了解详情
现实中忠诚协议比比皆是，但忠诚协议到底是何性质，是否具有法律效力，受不受目前法律的保护，应不应当得到法律肯定等相关问题，在当前的立法学界和民法学界一直 概要描述，反映了法院所采取的法律原则以及英国家庭法的发展方向。本书对事实婚姻的处理、准予离婚的认定标准及变性者主张婚姻权利等方面尤其值得我国借鉴。 5 ...
//www.110.com/ziliao/article-225997.html -了解详情
歧视的事实的，雇主就得证明存在与性别无关的实质性原因，或者证明性别是雇员受雇不可缺少的前提。如果性别歧视成立，雇主承担解雇无效的法律后果 ，保住工作至关重要。《解雇保护法》旨在为劳动个体提供全面的保持工作岗位的保护机制（Bestandschutz），它强制性规定，雇主行使正常解雇权时，不仅须遵守解雇 ...
//www.110.com/ziliao/article-164631.html -了解详情
良俗。 [48] 王怡先生评论说，遗产继承是财产权的自然延伸，是个人财产得到法律保护的最后一关；对一个私人的财产开始慢慢聚集起来并获得一定安全感的社会来说 了法律的态度，让当事人预见到破坏合法婚姻应当付出的代价，从而促使他们三思而后行。 [51] 但是，有两个事实这两个事实也是范愉教授所提到的大大削弱 ...
//www.110.com/ziliao/article-147677.html -了解详情
基础。我国1986年颁布的《民法通则》第101条明确规定公民的人格尊严受法律保护，而自2001年3月10日起施行的最高人民法院《关于确定民事侵权精神 ，除了拐骗、绑架等明显违背被害人意志的情况外，也有的妇女基于反对包办买卖婚姻或者家境贫寒、生活贫困、贪图虚荣、喜新厌旧等原因，急于脱离原家庭，而心甘情愿 ...
//www.110.com/ziliao/article-484230.html -了解详情
人如实申报个人财产，以防止其个人隐私的内容有碍社会公共利益。一般而言，个人隐私权受到法律保护的前提是：（一）公民既有个人数据的保密权，又有接受合法检查的 识别的数据均为个人数据个人数据内容广泛，凡是个人身世、血源、健康、财产、婚姻、经历、通信、日记、住所地址和私人文件（包括储存在计算机内的个人信息）等 ...
//www.110.com/ziliao/article-13724.html -了解详情
法律系统发展出反省的可能性，将自身的正义进行问题化，并向道德观念求助以保护维生经济（subsistence economy）（例如限制税收和债务收账，正如立法者梭伦 上法律只能够被描述为由它自身的符码所界定的社会系统。稳定性现在只存在于法律有效性的实证性特征在这一事实中特定的规范是由决定给予力量（无论 ...
//www.110.com/ziliao/article-62408.html -了解详情
，几乎可以用来支持人民主张的任何权利，而这样的想法会引起巨大的恐慌。[31]但事实并没有那样发展，相反，美国联邦最高法院一直以来更象是一个以触碰第9修正案与第 不可侵犯、第4条的信仰和思想自由、第10条的通讯秘密受法律保护、第13条的住宅不受侵犯是宪法明确规定的有名人格权。另外，基本法第5条的出版及 ...
//www.110.com/ziliao/article-309459.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务