在生产劳动中由于电击、中毒等事故，也有可能导致伤残，甚至死亡。 二、建立农民工伤保险的法律依据 （一）宪法依据 根据世界人权宣言，每个人，作为社会的一员 公平正义的途径主要有两个方面：一是社会成员对生产要素的使用机会平等；二是在政策制定和执行过程中所有成员一视同仁。4建国以来，农民为国家默默奉献牺牲了 ...
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地削减社会保障给付。在英国，这表现为政府提供的养老金由工资关联向生活成本支付转变。[13]然而，个人养老保险的长期性和经济波动的相对短期性使得政府对具体的养老 》（草案）是针对养老保险的基金而言的。于是所谓的统筹层次问题是指在地方养老保险基金分散独立的情况下，要不要在全省范围内统一使用或归拢为一个基金 ...
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第三十条一九九五年十二月三十一日以前参加工作的职工或者参加养老保险的城镇个体劳动者，一九九八年七月一日以后到达法定退休年龄的，其基本养老金在第二十八条规定 阻碍社会保险经办机构工作人员依法执行职务未使用暴力、威胁方法的，由公安机关依照《中华人民共和国治安管理处罚条例》的规定予以处罚。 第四十九条当事人 ...
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的60%确定，缴费比例为17%，一次性缴清不低于15年的养老保险费，补充养老保险的缴费基数、比例和期限由各区政府确定，补充养老保险费缴纳后，由社会保险 保障费用，都不能保证被征地农民享受城镇居民社会保障待遇。 （1）在养老金方面。根据上述，目前大部分地区对被征地农民实行基本生活保障制度，这些地区发给 ...
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它可以克服“直接承保”方式下没有第三方承担支付风险的缺点（但这时企业缴纳保险费所形成的保险基金也不能由企业直接使用）。在对外投保方式下，企业和职工 的压力，而职工要求企业举办养老保险的压力大小，又主要取决于本国养老社会保险计划养老金的支付水平。一般来说，一国的法定养老社会保险支付水平越低，企业职工要求 ...
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的收入差距，是社会保障制度在不断改革中应当认真对待的问题。 （1）养老金不能按时足额发放，导致贫困人口形成 在我国城镇贫困人口中，相当一部分是离退休 劳动和社会保障部社会保险研究所统计表明，到1998年底，实行企业补充养老保险的职工不到全部职工的5%，积累资金仅64亿元。[14]据劳动保障部门统计，到 ...
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额一次性支付给本人，并同时终止基本养老保险关系。 9、事业单位退休人员的养老金如何调整？ 解读：现阶段实行企业化管理的事业单位退休人员进入社保后，按照社保 ，即以市或地区为统筹单位。 事业单位基本养老保险基金现阶段独立建账，与企业职工基本养老基金分别管理、使用。 12、事业单位工作人员调动工作单位时， ...
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）中规定，“离退休专业技术人员受聘工作期间，因工作发生职业伤害的，应由聘用单位参照工伤保险的相关待遇标准妥善处理；因工作发生职业伤害与聘用单位发生 》第44条规定：“劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的，劳动合同终止。”也就是说，劳动者领取基本养老金之日，劳动合同的法律效力依法被消灭；反之，劳动合同的 ...
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单位离休人员仍按照国家统一规定发给离休费，并调整相关待遇。 五、建立基本养老金正常调整机制。根据职工工资增长和物价变动等情况，统筹安排机关事业单位和 的经费和服务设施。人力资源社会保障部负责在京中央国家机关及所属事业单位基本养老保险的管理工作，同时集中受托管理其职业年金基金。中央国家机关所属京外单位的 ...
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）中规定，“离退休专业技术人员受聘工作期间，因工作发生职业伤害的，应由聘用单位参照工伤保险的相关待遇标准妥善处理；因工作发生职业伤害与聘用单位发生 》第44条规定：“劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的，劳动合同终止。”也就是说，劳动者领取基本养老金之日，劳动合同的法律效力依法被消灭；反之，劳动合同的 ...
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