起发生法律效力。其他案件则属于非终局案件，任何一方当事人不服仲裁裁决，均可以向人民法院起诉。需要注意的是，即使是一裁终局的案件，并不意味着当事人完全丧失 ，以仲裁机构最终裁决数额为判断依据。 《劳动争议调解仲裁法》第47条规定一裁终局的案件包括：（一）追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金，不 ...
//www.110.com/ziliao/article-551304.html -了解详情
无权适用。第二，适用对象特定。劳动争议处理机制只能针对属于劳动争议受案范围内的劳动争议当事人，即国家法律规定劳动法律关系的当事人，一般为企业和职工 的，可以自收到仲裁裁决书之日起三十日内向劳动争议仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决。也就是说，即使一裁终局的裁决违反法律，也可以通过司法手段来进行 ...
//www.110.com/ziliao/article-581285.html -了解详情
社会保险统筹的原用人单位因追索养老金、医疗费、工伤保险待遇和其他社会保险费发生的纠纷，属于劳动争议，人民法院应予受理。而《解释三》则对该规定作了适当调整，在 12个月金额，该仲裁裁决也不能认定为终局裁决。因为当事人之间对劳动关系是否存在发生争议，而此争议并非一裁终局的范围，因此，该仲裁裁决为非终局裁决 ...
//www.110.com/ziliao/article-263684.html -了解详情
不具有法律强制执行力，导致调解机制被争议当事人所摒弃；二是新法依然没有完全赋予劳动仲裁一裁终局的效力，导致劳动争议仲裁委没有多少生命力。于是，诉讼爆炸和 利益争议事项之分。哪些属于权利争议事项，哪些属于利益争议事项；哪些争议事项民间、社会、司法均可以干预，哪些司法不应该干预；哪些争议事项应该司法殿后， ...
//www.110.com/ziliao/article-323021.html -了解详情
中的各自地位和相互关系所构成的有机整体，它表明劳动争议发生之后应当通过哪些途径，由哪些机构、以哪些方式处理。劳动争议处理机制是劳动者维护自身合法权益、建立 处理，即我国劳动司法机构属于兼审非独立型机构设置和运行上也存在缺陷，劳动仲裁机构与行政权密切联系，难以摆脱行政权力的干预和影响；一裁终局效力不大， ...
//www.110.com/ziliao/article-806368.html -了解详情
中的各自地位和相互关系所构成的有机整体，它表明劳动争议发生之后应当通过哪些途径，由哪些机构、以哪些方式处理。劳动争议处理机制是劳动者维护自身合法权益、建立 处理，即我国劳动司法机构属于兼审非独立型机构设置和运行上也存在缺陷，劳动仲裁机构与行政权密切联系，难以摆脱行政权力的干预和影响；一裁终局效力不大， ...
//www.110.com/ziliao/article-804757.html -了解详情
中的各自地位和相互关系所构成的有机整体，它表明劳动争议发生之后应当通过哪些途径，由哪些机构、以哪些方式处理。劳动争议处理机制是劳动者维护自身合法权益、建立 处理，即我国劳动司法机构属于兼审非独立型机构设置和运行上也存在缺陷，劳动仲裁机构与行政权密切联系，难以摆脱行政权力的干预和影响；一裁终局效力不大， ...
//www.110.com/ziliao/article-803523.html -了解详情
中的各自地位和相互关系所构成的有机整体，它表明劳动争议发生之后应当通过哪些途径，由哪些机构、以哪些方式处理。劳动争议处理机制是劳动者维护自身合法权益、建立 处理，即我国劳动司法机构属于兼审非独立型机构设置和运行上也存在缺陷，劳动仲裁机构与行政权密切联系，难以摆脱行政权力的干预和影响；一裁终局效力不大， ...
//www.110.com/ziliao/article-800974.html -了解详情
起诉的，人民法院应予受理。第七条下列纠纷不属于劳动争议：（一）劳动者请求社会保险经办机构发放社会保险金的纠纷；（二）劳动者与用人单位因住房制度改革产生的公有 决定书有错误而进行重新仲裁，符合实事求是的原则，不违背一裁终局制度，不应视为违反法定程序。因此对李双凤申请执行郑州市劳动争议仲裁委员会郑劳仲复裁 ...
//www.110.com/ziliao/article-167092.html -了解详情
了全国的仲裁制度，结束了原来多头仲裁的混乱局面。首先，按照仲裁法的规定，除劳动争议和农业集体经济组织内部的农业承包合同纠纷的仲裁因其具有特殊性需要另行规定外， 受理。上述规定所确立的我国仲裁实行或裁或审和一裁终局的基本制度，与国际上通行的做法相一致，有利于及时解决争议，树立仲裁的权威性。 （五）确立了 ...
//www.110.com/ziliao/article-204995.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务