的；（三）自残或者自杀的。2017年最新工伤赔偿标准(一)一级至四级工伤伤残待遇标准：(1)支付一次性伤残补助金：一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残 省、自治区、直辖市人民政府规定)。(三)七级至十级伤残待遇标准：享受一次性伤残补助金：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九 ...
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的；（三）自残或者自杀的。2017年最新工伤赔偿标准(一)一级至四级工伤伤残待遇标准：(1)支付一次性伤残补助金：一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残 省、自治区、直辖市人民政府规定)。(三)七级至十级伤残待遇标准：享受一次性伤残补助金：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九 ...
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，每差1年扣减10%，不足1年的按1年计算。一次性伤残就业补助金：分别为12个月和11个月本人工资。 七级至十级伤残劳动合同期满或工伤职工本人提出解除劳动 34个月的数额； 2、七级、八级、九级、十级伤残的，工伤医疗补助金的标准分别为所在市、县上年度城镇从业人员月平均工资14、12、10、8个月的数额 ...
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我公司不予承担。被扶养人生活费，3人超出法律标准，原告没有证明有几个法定抚养人，三个被抚养人的赔偿数额超出法律规定，被扶养人生活费不予支持，应依照 违反原则，因此不予认可。根据被告安徽润京建筑劳务有限公司的申请，对原告范尕林的伤残等级重新进行了鉴定，鉴定结论仍然是构成7级伤残，对此，当事人各方均无异议 ...
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，每差1年扣减10%，不足1年的按1年计算。一次性伤残就业补助金：分别为12个月和11个月本人工资。 七级至十级伤残劳动合同期满或工伤职工本人提出解除劳动 34个月的数额； 2、七级、八级、九级、十级伤残的，工伤医疗补助金的标准分别为所在市、县上年度城镇从业人员月平均工资14、12、10、8个月的数额 ...
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认定工伤的24种情形（附：2015年工伤赔偿标准） 一、认定工伤的七种情形 依据《工伤保险条例》第十四条规定，应当认定为工伤的法定情形有七 保险条例》37条《北京实施工伤保险条例办法》34条。 3、一次性工亡补助金 上年度城镇居民人均可支配收入的20倍。 统筹地区上年度职工月平均工资的48-60个月。 ...
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