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31日,珠海市人力资源与社会保障局作出珠人社工决字[2018]1014号《工伤认定决定书》,查实陈某娴在德勤物业公司工作,其于2018年5月 判决; 二、撤销珠海市社会保险基金管理中心于2019年7月23日作出的《工伤保险待遇不予受理通知书》; 三、责令珠海市社会保险基金管理中心于本判决生效后三十日内 ...
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条:“企业破产的,在破产清算时依法拨付应当由单位支付的工伤保险待遇费用。” 可见,用人单位为工伤职工继续参保是其法定义务,用人单位停止参保是违法行为。而 事件的客观存在,往往给社会成员造成群体性的生存危机,如人口老龄化、自然灾害、工伤事故与职业病等等,均不以人的主观意志为转移,会导致一部分社会成员丧失 ...
//www.110.com/ziliao/article-537022.html -了解详情
条:“企业破产的,在破产清算时依法拨付应当由单位支付的工伤保险待遇费用。” 可见,用人单位为工伤职工继续参保是其法定义务,用人单位停止参保是违法行为。而 事件的客观存在,往往给社会成员造成群体性的生存危机,如人口老龄化、自然灾害、工伤事故与职业病等等,均不以人的主观意志为转移,会导致一部分社会成员丧失 ...
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补助金 21个月的本人工资 2、伤残津贴 本人工资的75% 法律依据: 《工伤保险待遇》 第三十五条 职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的, 补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。 七级伤残待遇 1、一次性伤残补助金 13个月的本人工资 2、劳动、聘用合同期满终止, ...
//www.110.com/ziliao/article-379845.html -了解详情
、身体权和健康权受到侵害。按照我国《民法通则》关于 侵权民事责任的规定,工伤事故的用人单位或责任人应承担民事侵权责任。最高人民法 院(88)民他字第1 第三人侵权造成劳动者人身损害,赔偿权利人从社会保险基金经办机构或用人单位取得工伤保险待遇赔偿后,仍可向法院起诉请求第三人 承担民事侵权损害赔偿。 4、 ...
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赔偿中的死亡赔偿金、残疾赔偿金、精神抚慰金、营养费等赔偿项目,或者工伤保险待遇的赔偿标准低于人身损害赔偿项目的,应当按人身损害赔偿项目进行赔偿。 3 意外事故或患职业性疾病,而依法应承担的经济赔偿责任能够获得补偿,特制定本保险。第二条:中华人民共和国境内的各类机关、企事业单位、个体经济组织以及其他组织 ...
//www.110.com/ziliao/article-494016.html -了解详情
,由法院依行政诉讼法裁判。因此,人民法院在民事诉讼中,不宜行使民事审判权主动认定工伤事故。否则,容易出现审判权僭越行政权。 再有,职工向人民法院起诉这两类纠纷 ,法院对民事侵权损害赔偿案件作出判决后,受害职工不能再申请用人单位给付工伤保险待遇,否则就违反了不应获得意外收益的原则,加重用人单位的负担。 ...
//www.110.com/ziliao/article-177577.html -了解详情
,由国务院劳动保障行政部门会同国务院卫生行政部门、药品监督管理部门等部门规定。职工住院治疗工伤的,由所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的70%发给住院伙食补助费 约定补偿办法。企业破产的,在破产清算时优先拨付依法应由单位支付的工伤保险待遇费用。第四十二条 职工被派遣出境工作,依据前往国家或者地区的 ...
//www.110.com/ziliao/article-585714.html -了解详情
单位承担主要责任,由冒用人承担次要责任。 法律法规规定由用人单位负担的工伤保险待遇部分,劳动者无须进行分担,仍由用人单位全额支付。 在我院02年研讨会 相应费用。在劳动者未要求继续履行劳动合同,并要求一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金的情况下,劳动者对劳动合同的终止或解除具有一定的主动性,从 ...
//www.110.com/ziliao/article-166926.html -了解详情
平均工资的60%计算。第四、缴费工资低于实际工资,责任谁来承担?工伤保险待遇由社会保险经办机构根据缴费工资核定,由于缴费工资低于职工实际获取劳动报酬导致 也不需征得员工同意,用人单位按照员工的实际工资额为标准向社会保险行政部门缴纳工伤保险费是法律明确规定的义务。但是,顺德某电器厂未能依法足额为陆某办理 ...
//www.110.com/ziliao/article-515483.html -了解详情
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