调整乙方的工资。3、乙方享受规定的福利待遇。4、乙方享受国家规定的法定节假日、寒暑假、探亲假、婚假、计划生育等假期。5、甲方按期为乙方缴付养老 、对应聘人员进行考试考核，并根据考试考核结果择优提出聘用人员名单;5、聘用单位领导人员集体讨论决定受聘人员;6、聘用单位法定代表人或其委托代理人与受聘人员签订 ...
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普通法国家集团诉讼中都有律师强制代理的规定。未指定代理律师的代表人会被视为是不充分的，而代表人聘用有经验的律师则会促进代表的正当性。这在加拿大、 日本推举代表人制度中就不存在代表充分性要求。这是因为，德国提起诉讼的团体是法定的，日本选定当事人则是由当事人在诉讼中全体一致选出的，在程序启动后通过法院确定 ...
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月 日止。 三. 担保方式：风险抵押金。乙方须于每年的 月 日前向甲方交付当年度聘用经营风险保证金人民币＿＿＿＿＿＿元，作为乙方全面履行本合同的担保。四 ，拟订公司内部管理机构设置方案，拟订公司的基本管理制度；3、不得改变甲方的法定代表人、名称和经营范围，如确实需要改动，应经董事会同意； 4、对甲方 ...
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受聘者双方对工作内容、岗位职责、职位权力等方面权利义务的书面明确，是岗位职务的聘用。同时，它也是事业单位中对人事关系的一种确立。在实际应用中，也 第十七条规定，劳动合同应当具备以下条款：（一）用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人；（二）劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码； ...
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实习津贴还是工资，能否安排加班？4、实习管理的注意事项与法律风险防范；三、聘用外国人港澳台人员法律风险及防范1、外籍员工合法就业的前提条件有哪些？2、未 中的登记信息与实际就业单位不符时劳动关系如何处理？四、聘用高管法律风险及防范1、法定代表人与公司之间是否劳动关系？索要高额加班工资或工资是否应支持？ ...
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解除劳动合同协议前，张某曾向某劳务公司提出安排其进行离职体检。某劳务公司法定代表人王某承诺签订协议后才能安排张某体检，但在协议签订第二天即反悔。张 ，可以与用人单位解除或者终止劳动关系；当劳动者被鉴定为七级至十级伤残时，双方劳动关系可以因劳动、聘用合同期满终止，也可以由劳动者本人提出解除劳动、聘用合同 ...
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。未建立职工代表大会的，应经职工大会或者工会通过。 (二)事业单位制定的聘用工作方案应当报行政主管部门和同级政府人事行政部门备案。同级政府人事行政部门应当加强 十七条事业单位工作人员由单位法定代表人或者法定代表人的委托代理人聘用并与之订立聘用合同。技国家规定并履行审批手续聘用的未满16周岁的未成年人， ...
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和持股凭证；委托代理人出席会议的，代理人出示本人身份证、法人股东单位的法定代表人依法出具的书面委托书和持股凭证。 前述各种证件可以使复印件，如果有 后实施。审计负责人向董事会负责并报告工作。 第152条【会计事务所】公司聘用取得资格的会计师事务所进行会计报表审计、净资产验证及其他相关的咨询服务等业务 ...
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【劳动合同的内容】劳动合同应当具备以下条款：（一）用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人；（二）劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码 争议；（三）事业单位与工作人员因除名、辞退、离职等解除人事关系以及履行聘用合同发生的争议；（四）社会团体与工作人员之间因除名、辞退、辞职、离职 ...
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2.企业法人、合伙企业营业执照副本复印件；3.企业章程或合伙人协议文本复印件；4.企业法定代表人、合伙人的身份证明复印件；5.企业负责人、主要技术负责人或总工程师的身份证明 要求的主要专业技术人员（注册、非注册）与企业依法签订的劳动合同主要页（包括合同双方名称、聘用起止时间、签字盖章、生效日期）、与原 ...
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