侵权或不正当竞争。例如：雷茨饭店是一家有近百年历史的全球著名酒店经营公司，2003年经国家商标局核准在第43类上注册了RITZ商标。因上海丽池健身 诉讼或仲裁时，酒店应积极应对，依法办事。酒店法律事务人员要认真收集证据，研究相关的法律法规，依法解决法律纠纷，维护企业的合法权益，避免或减少企业利益损失 ...
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的证据有：1、书证（1）传唤、拘留、逮捕相关法律文书。（2）乙某丁公司帮陈某郎转款的凭证。（3）某丁 被人打了。（5）证人杨某甲的证言：我是某某典当行员工，2012年11月，陈某郎让我假称系公司王姓财务人员去 万元，是陈某郎安排的，吕某甲还签了欠龚某甲、陈某乙等人的欠条。（11）证人熊某的证言：吕某甲向 ...
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聘任工作人员之间因履行聘任合同发生的争议；（三）事业单位与工作人员因除名、辞退、离职等解除人事关系以及履行聘用合同发生的争议；（四）社会团体与工作人员 》，和《中华人民共和国民事诉讼法》（以下简称《民事诉讼法》）等相关法律之规定，就适用法律的若干问题，作如下解释。第一条劳动者与用人单位之间发生的下列 ...
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威除总经理之外的管理层集体哗变一度曾使瀛海威元气大伤；1999年北京现代城房地产公司4名销售副总监带领部分销售人员以18－25万元的一次性费用被挖走……集体跳槽成为 也是特定的行为，但被禁止的主体只限于特定的人，而且该特定的人必须与该特定的营业具有某种特殊的法律关系，如委任关系、雇佣关系等等。在企业和 ...
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因为，对于劳动合同的解除，虽然是由劳动者一方提出，但劳动者辞职并非是出于行使法律赋予的择业权，而是由于用人单位不提供劳动条件造成劳动合同无法履行而被迫提出 资格的发包人承担工伤保险责任，个人承包人对此承担连带责任。 【案情概要】包某承包了某钢制品公司的业务，双方签订《安全生产责任状》，按月结算相关费用 ...
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我们通常所说的保姆、家庭小时工等从业人员。由于没有将保姆纳入《劳动法》和社会保险的范围，相关问题在实践当中难以进行有效的法律调整。例如，江某与陈某谈妥 日到北京茂苑物业管理有限公司任传达员7年，2007年3月佟某因病离职，公司7月停发工资。同年12月佟女士向北京市朝阳区劳动仲裁委员会提起劳动仲裁，仲裁 ...
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