经审理查明，被告保安公司成立于2008年7月30日，经营范围包括提供国内企事业单位及机关团体劳务派遣服务，是一家有劳务派遣资质的有限公司。原告于2009年6 超过仲裁时效。《中华人民共和国劳动合同法》第六十二条规定：“用工某位应当履行下列义务：……（三）支付加班费、绩效奖金，提供与工某岗位相关的福利 ...
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元、2010年1590元、2011年1560元）。折0.9倍后，发电公司应当支付的工某是：2008年12月3628.80元，2009年43329.60元，2010 三）项“用人单位应当履行下列义务：（三）支付加班费、绩效奖金，提供与工某岗位相关的福利待遇。” 第八十二条第一款“用人单位自用工某日起超过 ...
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4月，明珠公司未再安排孙某某工作，双方之间的劳动关合同已无法实际履行。 另查明，明珠公司欠缴孙某某2008年10月、2009年2月和3 费用，申请人的理解是错误的；5、申请人作为实际用工单位应当向劳务派遣单位支付保险费用，然后由劳务派遣单位为劳动者缴纳劳动保险费用，实际上申请人并没有足额支付保险费用， ...
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4月，明珠公司未再安排张某甲工作，双方之间的劳动关合同已无法实际履行。 另查明，明珠公司欠缴张某甲2008年10月、2009年2月和 的费用，申请人的理解是错误的；5、申请人作为实际用工单位应当向劳务派遣单位支付保险费用，然后由劳务派遣单位为劳动者缴纳劳动保险费用，实际上申请人并没有足额支付保险费用， ...
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4月，明珠公司未再安排李某某工作，双方之间的劳动关合同已无法实际履行。 另查明，明珠公司欠缴李某某2008年10月、2009年2月和3 费用，申请人的理解是错误的；5、申请人作为实际用工单位应当向劳务派遣单位支付保险费用，然后由劳务派遣单位为劳动者缴纳劳动保险费用，实际上申请人并没有足额支付保险费用， ...
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4月，明珠公司未再安排贾某某工作，双方之间的劳动关合同已无法实际履行。 另查明，明珠公司欠缴贾某某2008年10月、2009年2月和3 费用，申请人的理解是错误的；5、申请人作为实际用工单位应当向劳务派遣单位支付保险费用，然后由劳务派遣单位为劳动者缴纳劳动保险费用，实际上申请人并没有足额支付保险费用， ...
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4月，明珠公司未再安排佟某某工作，双方之间的劳动关合同已无法实际履行。 另查明，明珠公司欠缴佟某某2008年10月、2009年2月和3 费用，申请人的理解是错误的；5、申请人作为实际用工单位应当向劳务派遣单位支付保险费用，然后由劳务派遣单位为劳动者缴纳劳动保险费用，实际上申请人并没有足额支付保险费用， ...
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4月，明珠公司未再安排孙某某工作，双方之间的劳动关合同已无法实际履行。 另查明，明珠公司欠缴孙某某2008年10月、2009年2月和3 费用，申请人的理解是错误的；5、申请人作为实际用工单位应当向劳务派遣单位支付保险费用，然后由劳务派遣单位为劳动者缴纳劳动保险费用，实际上申请人并没有足额支付保险费用， ...
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。本案中胡某乙与湖南某某团之间根本不属于劳动合同法的调整范畴，胡某乙的用工某质不是劳动关系，仅仅是一种民事雇佣关系。值得一提的是：胡某乙在与 的二倍向劳动者支付赔偿金。 《中华人民共和国劳动法》第某十四条有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工某时间工某的工某报酬： (一)安排 ...
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赔偿金7329元。《中华人民共和国劳动法》第某十四条规定：“有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：（一）安排 九条之规定，如果新乡X镇人民政府未按本判决指定的期间履行给付金钱义务的，应当加倍支付迟延履行期间的债务利息。 一、二审案件受理费各10元，均由新乡 ...
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