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自己提出的诉讼请求所依据的事实或者反驳对方诉讼请求所依据的事实责任提供证据加以证明。没有证据或者证据不足以证明当事人的事实主张的,由负有举证责任的 法律规定的用人单位应当支付经济补偿的情形。故杨某某请求某某通信公司支付经济补偿金没有法律依据,原审法院对此不予支持并无不当,本院予以维持。 综上所述, ...
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解除劳动合同的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿。某某公司主张张某某系擅自离职,张某某没有理由获取经济补偿金。本院认为,张某某确系发生争吵后离职,但因 对方当事人同意履行义务而中断。从中断时起,仲裁时效期间重新计算。因不可抗力或者其他正当理由,当事人不能在本条第一款规定的仲裁时效期间申请仲裁的,仲裁 ...
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及额外经济补偿金的诉讼请求本院不予支持。双方对山区补助费及2007年度年终奖金没有约定,三原告也未提交相关证据证明被告澧水公司义务应予支付,故 : 《中华人民共和国民事诉讼法》 第六十四条当事人对自己提出的主张,责任提供证据。 …… 《中华人民共和国劳动法》 第二十三条,劳动合同期满或者当事人约定 ...
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独生子女费,原告已从事实上认可了已发工资中包括了独生子女费。4、被告公司固定的班车制度,班车停靠于交通便利集中、方便的固定地点,原告主张班车 故原告现要求被告支付2000年8月至2007年12月期间独生子女费及25%的补偿金的请求依据不足,本院难以支持。 综上所述,被告并不存在恶意克扣原告加班工资及 ...
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平均工资增长比例计算得出的工资标准进行计算的意见不予采纳。虞某某要求燃气公司支付补偿金x.24元的诉讼请求不符合劳动部《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》 问题。对于虞某某主张的工资损失及赔偿费用已经得到支持,虞某某再主张违约金没有依据,本院不予支持。 9、关于虞某某诉讼请求中的养老保险费单位应缴部分 ...
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年8月16日至2010年2月8日的双倍工资差额7765元及经济补偿金1330元,合计9095元;二、驳回李××的其他诉讼请求。案件受理费10元, 李××的诉讼请求。 李××答辩称:一、××公司没有安排好的工作场所,坚持不签劳动合同,不缴纳社会保险事实存在。二、××公司拖欠工资,要挟员工如果辞职就不发 ...
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的聘用合同对文某作出了竞业限制的约定,因而文某离职后负有不得从事与甲某某竞争的业务的义务。聘用合同同时约定,甲某某在已无利益的情况下,可以放弃约定 其竞业限制要求,明确自该日起不再支付竞业限制补偿金。甲某某提前一个月通知,放弃文某对公司所付的义务的要求,没有违反法律规定,文某要求甲某某继续支付竞业 ...
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;4、仲裁费由徐州公交修理厂、徐州市公共交通有限责任公司负担。仲裁委经审查认为,劳动争议的主体为订立劳动合同关系或形成事实劳动关系的用人单位和劳动者。 人自己陈述如果存在整体划转的情况,上诉人再向徐州新巴士有限公司主张经济补偿金没有法律依据的。假如不存在整体划转的情况,则上诉人在徐州新巴士有限公司 ...
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。合同到期后,新世界实业公司没有通知张某某的情况下,将张某某的档案材料移交至老城区失业中心,并未给张某某办理失业证、支付劳动合同补偿金及失业救济金。张某某 几天,后来在街上遇到同事王素婵说单位效益不好,很多员工都没有上班,所以请假后就没再上班。对证据2异议,送达凭证上未注明邮寄地址,且没有送达回执 ...
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与旺峰公司在解除劳动关系后曾多次向该公司主张经济补偿金,但未提供任何证据证实。同时也未能提供证据证实旺峰公司承诺支付的具体日期。因此应认定双方劳动关系 日;3、上诉人在2007年8月26日即已申请劳动争议仲裁,仲裁申请时间没有超过60日仲裁时效的规定。因此,请求二审法院在查清事实的基础上,依法改判。 ...
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