领取安置补助费的时间是从进厂之日开始计算的事实；9、《丽水毛巾厂临时工(农民工)有关待遇的几项规定》一份，拟证明在1985年原告进入毛巾厂签订合同后， 得到本院的支持，故对双方争议的仲裁及诉讼时效问题，本院不再评析。依照《中华人民共和国劳动法》第七十一条、参照《劳动部关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法 ...

元/月×22个月=x元；3.伤残津贴、生活护理费等工伤保险长期待遇。参照《湖南省农民工参加工伤保险暂行办法》第某的规定：“劳动保障行政部门依法认定为工伤且劳动能力鉴定伤残 的，听从伍某的安排，报酬由伍某支付，双方为雇佣关系，伍某伤害不属劳动法调整范围，伍某责任应由雇主伍某承担；二、国家法律就某伤责任和 ...

应依法驳回XX食品厂的起诉。 经审理查明：原告张XX系被告XX食品厂使用的农民工，在厂里从事包装机操作，月工资1000元。XX食品厂为张XX入有工伤保险 保险待遇的年龄条件，而不是规定进城务工的农民工的退休年龄，且根据原劳动部关于贯彻执行《中华人民共和国劳动法》若干问题的意见（劳部发[1995]X号） ...

施行之日起计算。而原告的请求不符合劳动部(1995)X号文件的规定，原《劳动法》规定劳动合同自然终止的，用人单位可以不支付劳动者经济补偿金。因此被告只需 于1991年颁布的《全民所有制企业招用农民合同制工人的规定》第十七条规定了农民工因劳动合同期满，劳动合同终止执行，企业应按照其在本企业工作年限，每满 ...

、一次性工伤保险长期待遇为1086元／月×96个月=x元。依照《中华人民共和国劳动法》第某十四条、第某十三条、《中华人民共和国职业病防治法》第某 x元；2、一次性工伤保险长期待遇1543元／月×96月=x元。根据《湖南省农民工参加工伤保险暂行办法》第某之规定：“劳动保障行政部门依法认定为工伤且劳动能力 ...

农村户口，原在被告单位是临时工，按照规定不符合也不具备缴纳社会保障的条件，农民工缴纳社会保险是2006年以后国家才陆续出台政策，陆续办理缴纳；4、原告起诉依据的 ，本院予以确认，并驳回原告对被告地方铁路的相关诉讼请求。依照《中华人民共和国劳动法》第七十二条、第八十二条，《中华人民共和国劳动合同法》第四 ...

主体，与召集的农民工不存在用工关系，而被告工程公司与农民工形成事实上的劳动用工关系，被告工程公司应承担用工主体责任。4、唐某超受伤致死应属工伤；原告应依照《劳动法》及《工伤保险条例》的有关规定，先申请工伤认定，再就工伤赔偿进行劳动仲裁后才能启动诉讼程序，原告直接 ...

承担给付的义务。本案工程的承包人无用人主体资格，根据规定发包方为此应当承担给付农民工的劳动报酬义务。判决让即没有转包关系、又没有领取承包款、也没有取得楼房 的是劳务关系，上诉人主张的程序违法的理由不能成立，本案不应适用劳动法。 被上诉人辽宁城建集团有限公司答辩称：一审判决认定事实清楚，适用法律正确，应 ...

承担给付的义务。本案工程的承包人无用人主体资格，根据规定发包方为此应当承担给付农民工的劳动报酬义务。判决让即没有转包关系、又没有领取承包款、也没有取得楼房 的是劳务关系，上诉人主张的程序违法的理由不能成立，本案不应适用劳动法。 被上诉人辽宁城建集团有限公司答辩称：一审判决认定事实清楚，适用法律正确，应 ...

。 审判员雷晓峰 二○一一年九月一日 书记员王某 附法律条文： 《中华人民共和国劳动法》 第某十三条第某款劳动者在下列情况下，依法享受社会保险待遇。 第某 的伤残津贴、生活护理费等长期待遇，按月支付，直至丧失领取条件为止；经农民工本人提出一次性享受工伤保险长期待遇的，应与用人单位解除或终止劳动关系，与 ...