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广某工人报社工作。被告违反与原告签订劳动合同的有关保密规定,向广某工人报《消费周某》就业版披露并使用原告的商业秘密,严重损害原告利益。为此,原告于 ,本院归纳当事人在诉讼中的争议焦点为:1、原告主张的客户名单信息是否构成商业秘密(其中包括:(1)原告的客户名单是否属于公知信息;(2)原告是否采取了保密 ...
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西门子公司出具的证明、诉讼代理费发票和委托代理合同书、罗某伯格公司员工手册、保密制度、岗位职责以及当事人陈某等证据在案佐证。 本院认为:一审法院根据本案的具体 乙告知过任何有关哪些属于该公司商业秘密以及要求李某乙保密的事项;罗某伯格公司与李某甲、张某某、刘某某签订的劳动合同虽然有关于“雇员必须遵守公司 ...
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,不属于《劳动法》的调整范围,故智慧之源公司指控我违反劳动合同没有法律根据。原告的商业秘密就是原告公司的授课软件,但授课软件并非法律意义上的商业秘密 ,课件光盘演示给学生看,之后学生结合构件英语某教材进行看书学习,老师签订保密协议。 在2005年7月构件英语某程青岛夏令营活动安排中,安排有“构件英语某 ...
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的出口业务。2001年3月初,惠农福利蔬菜脱水有限公司开始与美国FDP公司订立外销合同,成交第一笔直接出口脱水蔬菜贸易。2002年3月26日,惠农福利蔬菜脱水 洋公司作为本案原告主体不适格。与马某某、刘某签订劳动合同保密协议的不是正洋公司;本案商业秘密所有者为宁夏正洋物产股份有限公司,无证据证明正洋 ...
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探头的企业标准Q/x一89要求,该探头技术是B超的关键技术,国内外严格保密的技术。3.5MHZ线阵探头获江苏省政府颁发的1989年度科技进步二等奖,1990年 。其次,海鹰公司对其所主张的商业秘密采取了保密措施。根据海鹰公司1995年10月20日《关于在签订劳动合同中进一步加强保密工作的通知》第1条的 ...
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西门子公司出具的证明、诉讼代理费发票和委托代理合同书、罗某伯格公司员工手册、保密制度、岗位职责以及当事人陈某等证据在案佐证。 本院认为:一审法院根据本案的具体 乙告知过任何有关哪些属于该公司商业秘密以及要求李某乙保密的事项;罗某伯格公司与李某甲、张某某、刘某某签订的劳动合同虽然有关于“雇员必须遵守公司 ...
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,证明上述两被告与原告存在劳动关系、被告的职务及双方有保密约定。被告对原告与陈某某的劳动合同及社保卡的真实性无异议;对原告与麦某某的劳动 )X号文件“劳动纪律管理规定”第一条第3点“……保守公司秘密……”、第4点“对于公司一切商业秘密(包括销售、生产、技术、经营、管理、财务等)无论是否经管,未经批准, ...
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对徐某某、韦某某、周某某、芮某某告诫:离开本公司,应对知晓的公司商业秘密予以保密,公司予以相应补偿。但上述被告利欲熏心,全然不顾法律之规定。恣意利用原告 、韦某某、周某某、芮某某在职期间,依职务与原告客户签订的部分电梯销售合同。证据13、原告向东莞市海港城房地产开发有限公司出具的电梯报价单。证据14、 ...
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日。 3、人事任命通告,证明被告曾为原告员工及当时任职重要职位。 4、商业秘密保密合同,证明原、被告关于竞业禁止等的约定。 5、离职申请/移交表、 《合同法》第五十二条第一款第(五)项规定“违反法律、行政法规的强制性规定的合同无效”,我国现行法律、行政法规并没有对竞业禁止补偿金的支付条件、支付方式等 ...
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