局关于贯彻执行有关问题处理意见的通知》第七条、国务院《关于工人退休退职的暂行办法》第一条第（一）项和原劳动和社会保障部《关于企业职工“法定退休年龄”涵义的 但是，原告主张的交某过高，本院酌情认定500元。另外，原告治某肺病是否与工伤事故相关联，未提供鉴定结论予以证明，其所花医疗等费，在本案中不予调整， ...

一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金时，应包括原告的收入总额，即按原告在工伤事故前在被告处上班平均每天所得收入，乘以受伤前12个月法定假日外的天数 单位职工因公出差标准报销。 工伤职工治疗非工伤引发的疾病，不享受工伤医疗待遇，按照基本医疗保险办法处理。 工伤职工到签订服务协议的医疗机构进行康复性治疗的 ...

保险住院服务标准的，从工伤保险基某支付。工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准，由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门、食品药品监督 医疗保险办法处理。 工伤职工到签订服务协议的医疗机构进行工伤康复的费用，符合规定的，从工伤保险基某支付。 第三十三条职工因工作遭受事故伤害 ...

依《保险条例》和《湖南省实施〈工伤保险条例〉办法》规定，职工因工作遭受事故伤害进行治疗，享受工伤医疗待遇，职工住院治疗工伤后，由所在单位按照本单位因 10％。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院劳动保障行政部门规定； （三）一次性工亡补助金标准为48个 ...

人民共和国国务院《工伤保险条例》 第二条中华人民共和国境内的各类企业、有雇工的个体工商户（以下称用人单位）应当依照本条例规定参加工伤保险，为本单位全部职工或者 》 第一百五十三条第二审人民法院对上诉案件，经过审理，按照下列情形，分别处理： （一）原判决认定事实清楚，适用法律正确的，判决驳回上诉，维持原 ...

的《广东省企业职工假期待遇死亡抚恤待遇暂行规定》。1、广东省劳动厅制定的文件仅为部门内部规定，并非地方法规、规章，法院审理案件参照适用的应为国务院部委规章 权利，提请劳动争议处理的权利及法律规定的其它权利。《广东省企业职工假期待遇死亡抚恤待遇暂行规定》第十条规定：职工因病或非因工伤死亡，发给丧葬补助费 ...

工伤补偿标准属适用法律不当。该函对广州市电器公司工伤事故的处理意见，不能作为其他单位处理旧工伤的法律依据;穗劳社发(2004)X号《广州市劳动保障行政 1992年3月1日广东省人民政府《广东省企业职工社会工伤保险规定》实施之前发生的工伤的评残及待遇问题，按下列办法处理……劳动合同期满终止合同时，由单位 ...

纪念日放假办法》（国务院令第X号）第二条，国务院《职工带薪休假条例》第三条，人社部《企业职工带薪休假实施办法》第十条第一款、第十一条、第十 裁决不提异议。本院在本案中不再审理该部分内容。 工伤事故与劳动保护瑕疵有关，工伤保险实行用人单位无过错原则。工伤保险纠纷依法受《中华人民共和国劳动法》、《工伤保险 ...

纪念日放假办法》（国务院令第X号）第二条，国务院《职工带薪休假条例》第三条，人社部《企业职工带薪休假实施办法》第十条第一款、第十一条、第十 裁决不提异议。本院在本案中不再审理该部分内容。 工伤事故与劳动保护瑕疵有关，工伤保险实行用人单位无过错原则。工伤保险纠纷依法受《中华人民共和国劳动法》、《工伤保险 ...